党委工作计划15篇


评语 2021-03-27 15:07:18 评语
[摘要]党的各级委员会的简称。在我国,是指中国共产党的各级委员会,特指中国共产党的地方各级委员会和基层委员会。正式名称是中国共产党XXX(某

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党的各级委员会的简称。在我国,是指中国共产党的各级委员会,特指中国共产党的地方各级委员会和基层委员会。正式名称是“中国共产党XXX(某具体区域或单位)委员会”。以下是为大家整理的关于党委工作计划15篇范文,希望能够帮助大家~

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党委工作计划篇1

  指导思想

  认真贯彻落实党的十x大和十x届x中全会精神,巩固“两学一做”成果,发挥我校党组织的政治核心作用,按照办好人民满意教育的要求,全面加强党的建设,着重解决好充分发挥党支部的战斗堡垒作用问题,充分发挥全体党员的先锋模范作用,扎实推进我校党组织思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设,以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。

  工作要点

  (一)坚持学习,切实加强思想建设

  1.认真落实中心组理论学习“一把手”责任制,党委书记担任组长。

  2.认真落实“三会一课”制度,深入开展“我是党课主讲人”系列微党课等活动。

  3.认真落实个人自学和集体评学制度,自学主要是看书学习,写心得体会;评学主要是交流收获,切磋提高。

  4.认真落实学习考核制度,将学习态度、调研报告、心得笔记质量、参加各项活动的出勤情况等作为年度考核、评优的重要依据。

  5.突出学习重点。今年,进一步深入学习十x届x中全会特别是习*总书记系列重要讲话精神,重点领会十九大文件精神,继续切实抓好《党章》《准则》《条例》等党内法规学习。

  6.通过自学、讲座、讨论交流等形式,运用书籍、视频、网络等载体,不断创新学习方式方法。积极参加上级组织的党务干部培训班、党员培训班、入党积极分子培训班等学习培训活动。积极开展纪念建党96周年主题活动。

  7.学以致用、用以促学、学用相长,以理论指导行动,认真完成好全市党办系统专题调研工作。

  (二)加强组织建设,着重解决好充分发挥党支部战斗堡垒作用问题

  1.认真落实高邮市委今年党建工作要求,积极实施基层党建“一把手责任”,加强党支部建设,加强党员教育管理,进一步提升基层党建工作水平。今年继续评选表彰一批学校优秀党员。

  2.着力加强基层党支部建设,进一步夯实党的基层组织基础,使我校各党支部在工作规范化上有新进展、工作活力上有新提升、服务发展上有新成效。

  党员学习培训规范化。自觉开展经常性学习教育活动,每月至少开展一次集中学习活动,每季度要安排一次党课或专题辅导报告,完善述学、考学、评学机制,严格学习教育培训考勤纪律,确保学习教育培训效果。

  党组织设置规范化。着力调整优化党支部设置模式,按照“便于党员活动、便于加强管理、便于发挥作用”的原则,合理划分党小组,班子成员分工明确,责任落实,团结协作,优势互补,班子的整体功能得到充分发挥。

  党员教育管理服务规范化。一是严格党的组织生活,定期组织开展“主题党日”、“政治生日”活动。二是组织开展好主题活动,活动载体要保持相对稳定性、连续性,内容要与时俱进、不断创新。三是做好经常性的思想政治工作,党支部每半年至少找党员谈话1次,按照党章的标准,肯定成绩、找出问题,明确今后努力方向。定期开展民主评议党员活动。通过党员自评互评加强党员教育管理。四是拓展党员联系服务群众和学生的途径,增强党支部的凝聚力和吸引力。

  党员发展工作规范化。认真做好入党积极分子的确定和培养教育,发展对象的确定和考察,预备党员的接收、审批和转正等环节的工作,严格执行发展党员记实制、预审制、票决制和责任追究制度,规范发展党员各个环节的会议记录、表册填报、材料撰写,严把发展党员“入口”。

  工作管理台账规范化。一是建立党员基本情况台账,二是建立党员学习教育培训情况台账,三是建立党的活动台账,四是建立发展党员工作台账,五是建立党费收缴情况台账,六是建立党建工作信息台账。

  支部活动经常化。各党支部要有年度计划、月度工作安排,“三会一课”活动有序推进。

  述职评议考核规范化。按照党支部自查与校党委考核相结合的原则,完善党支部建设考核评价机制。定期开展民主评议党支部活动。通过支部委员会总结汇报、党员群众评议、校党委考评、结果反馈、整改提高等环节实现评建结合、以评促建。

  (三)进一步加强和改进意识形态工作,牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权

  深入学习中央和省委关于意识形态工作的重大部署、基本要求,认真落实党委意识形态工作责任制,切实担负起意识形态工作主体责任。

  1.牢牢把握意识形态工作的政治导向。认真贯彻落实党中央和上级党委意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

  2.加强对意识形态工作的统一领导。在党员管理、行政管理、教育教学管理中应体现意识形态工作要求、维护意识形态安全,切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、有关处室分工负责的工作格局。

  3.加强对意识形态工作的制度建设。要把意识形态工作纳入党委重要议事日程,根据实际情况,研究制定学校意识形态工作计划和宣传思想工作要点,在管理体制、队伍建设、经费支持方面提供制度保障。

  4.加强对意识形态阵地的统一管理。守好学校思想阵地,通过强化教育培训引导,提升教师队伍思想政治素质,增强全体教师对社会主义核心价值观的认知和认同。采取多样教育形式,推动社会主义核心价值观教育进校园、进课堂、进教材,让社会主义核心价值观在广大学生中入脑、入心、入行动。通过加强实践育人基地建设,组织学生参加形式多样的社会实践活动。通过“最美邮中人”、“让优秀成为习惯”校园精神的深化,发挥校园文化的熏陶作用,提升学生的社会主义核心价值观认识水平和面对不良信息时的“免疫力”。

  5.加强对网络意识形态的安全维护。牢牢掌握网络意识形态主导权,对涉及重大舆情事件坚持做到“第一时间发现、第一时间研判、第一时间报送、第一时间处置”原则,主动、及时发布*信息。加强学校网站、微信媒体管理,规范网上信息传播秩序,严防网上意识形态渗透,旗帜鲜明地开展网上舆论斗争,持久开展网络意识形态清理行动,培育健康向上网络舆论生态。

  6.加强对意识形态工作的队伍建设。加强对党员干部和广大教师意识形态工作的教育培训,增强责任意识,提高政治觉悟。按照有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”标准,加强班主任队伍、教师队伍建设,以及系统网宣员、通讯员队伍建设,着重考察政治敏锐性、政治鉴别力和把握意识形态工作的能力,最大限度地凝聚共识、汇聚力量。

  7.加强对意识形态领域的定期研判。健全学校舆情收集报送网络,分清主流支流,辨析思想文化领域的突出问题,对涉及重大事件、重要情况、重要社情*中的倾向性苗头性问题,有针对性地进行引导,及时做出工作安排,维护意识形态安全。

  (四)廉洁从教,加强师德师风建设

  1.认真开展社会主义核心价值观教育,全面扎实推进“让优秀成为习惯”的新时期邮中精神,积极开展“争做最美邮中人”主题实践活动。

  2.以“敬业、勤业、精业”为抓手,不断强化职业道德、职业纪律和职业责任,努力建设一支富有活力和创新精神的教师队伍。

  3.开展“议教评教”活动。通过座谈会、家长会、问卷调查、校长信箱、专项督导等形式,广泛征求师德师风建设方面的意见和建议,及时整改。

  4.开展公开承诺活动。承诺重点是严格执行扬州市教育局遵守师德“八不准”和高邮市教育局师德师风“十严禁”的各项规定。对接受吃请等违反师德师风的人员在评优晋级等方面一票否决。

  5.严禁有偿家教。加强宣传教育,强化制度管理。对于有偿家教行为,发现一起查处一起,按有关规定严肃处理。

  6.正常开展党员志愿服务活动,建设好、规范好“文明江苏志愿服务平台”。结合“统一活动日”,做好结对共建工作,积极参加全国文明城市创建网格化管理包干路段清洁整治等活动。

  (五)强化教育与监督,推进党风廉政建设。

  1.坚持预防为主、教育在先的方针,深入开展党风党纪教育。深化“三严三实”学习教育活动,在党员干部中深入开展党风党纪、法治教育和警示教育,筑牢思想道德防线。领导干部要增强遵纪守法的自觉性和反腐倡廉意识,提高拒腐防变能力。全体党员要自觉做群众的表率。要求教职工做到的,党员干部要首先做到,工作不以权谋私,要勇于牺牲个人利益,顾全大局;要关心职工生活,为职工排忧解难。在工作中尊重客观规律,实事求是,做到公正、公平、公开。广泛深入开展廉政文化活动创建和廉政文化进校园活动,营造风清气正的良好氛围。

  2.认真落实党风廉政建设责任制。学校领导干部要认真执行《党章》、《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党党内监督条例(试行)》等各项规定,在提高自身思想道德和廉洁自律方面率先垂范,强化对各自职责内的党风廉政工作的责任意识。强化廉政风险防控机制建设,自觉接受上级党组织的监督,保证每一位干部廉洁奉公。

  3.加强纪检监察工作,确保学校和谐稳定发展。拓宽、畅通信访举报的渠道,切实维护和保障举报人的合法权利。认真做好信访处理和案件调查,认真做好信访处理和案件查处的后续工作。

  4.综合运用监督执纪“四种形态”,认真落实党风廉政建设“两个责任”问题清单。经常开展廉政谈心教育活动,结合廉政提醒谈话制度,分级开展主要领导与班子成员、班子成员与分管部门负责人的廉政谈心教育活动。开展好批评和自我批评,使咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗成为常态。

  5.进一步推行党务、校务公开。发挥全体教职工参与管理、民主治校的作用,增强学校管理工作透明度。重要工作、重大事项、重要决定,都要经过党内充分酝酿,集体研究决定,体现民主集中制原则,接受群众监督,倾听群众呼声,切实推进党务、校务公开,加强依法治校的机制体制建设。

  (六)依法治校,增强制度执行力

  1.充分认识全面推进依法治校的重大意义,不断提高依法办事能力。大力开展法治宣传学习教育活动,强化依法行政、依法治校的意识。坚持法治教育进教材、进课堂,入心入脑。

  2.建立健全各项规章制度。学校的重大决策,必须深入听取了广大教职员工的意见和建议,按法定程序,提交教代会审议通过。

  3.不断推进党内民主。围绕师德师风、业务提升、履行职责等方面开好民主生活会,将学校重大决策、干部选拔、党员发展、民主评议党员等情况,通过公告栏、校园网等进行公开,及时向全体教职工通报审计、审查结果。

  (七)认真做好团委、工会等工作,切实加强对*工作的领导

  1.加强宣传阵地管理与建设,充分发挥应有的作用。加强学校网站、广播、电视和校报校刊管理,巩固和延伸党的宣传阵地。加强对外宣传工作,积极争取新闻媒体的支持,扩大影响。

  2.加强共青团工作的指导。要进一步增强党建带团建的意识,抓好党团共建工作。

  3.加强工会和妇女工作。积极组织教职工文体活动,丰富广大教师的业余文化生活。发挥好工会在维护教工权益、激发教工工作热情、推进学校工作开展等方面的职能。

  4.做好*工作,加强对*工作领导,全面促进学校发展。

  5.持续开展省、市文明单位创建,志愿者队伍建设,社区、村组相对贫困家庭、困难学生结对帮扶等工作。

  6.加强业余党校建设。认真做好第二十四期业余党校学员的教育教学活动,充分发挥广大学员先锋模范作用,为优良的学风、班风、校风的形成,多做贡献。

党委工作计划篇2

  2020年,县民政局机关党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的十九大精神,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面落实十九届四中、五中全会精神,以党的政治建设为统领,深化理想信念教育,加强支部建设,持之以恒正风肃纪,扎实推进全面从严治党各项工作,为进一步开展民政工作健康发展提供了坚强的组织保证。

  一、以党的政治建设为统领,着力提升党建工作质量

  (一)切实强化理论武装。局党委与各支部以中心组学习,“三会一课”为主要形式,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想体系、围绕《民法典》《习近平谈治国理政》第三卷等内容开展集中学习。注重载体创新,用好“学习强国”等学xxx台充分发挥领学促学作用,不断把理论学习引向深入。通过集体学习,进一步加深对习近平新时代中国特色社会主义思想科学体系、丰富内涵的理解,全面把握新时代新要求。局党组成员深入所联系的支部,为支部党员和联系股室干部讲专题党课,各支部书记也结合支部实际,通过党小组学习的方式为党员讲党课,扩大辐射面、增强学习效果,广大党员通过聆听党课,学习了运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的思路举措,宣传贯彻了党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。

  (二)丰富党内政治生活。一是坚持从严开展党内组织生活。按照上级党委要求制定主题党日活动,各支部围绕主题共开展党日活动及党小组学习X余次。二是探访红色基地,弘扬革命精神。七一前夕,局党委以“重游红色之旅”为主题,组织党员干部X余人赴X红色革命基地开展了纪念建党99周年主题党日活动,通过聆听革命故事,学习革命先辈的伟大精神和高尚情怀,铭记党的初心使命,激发党员干部主动担当、勇于作为的强大力量。三是举行践行初心使命职业道德主题演讲活动。活动中参赛选手通过朴实的语言、动人的事迹诠释了民政工作者的大爱情怀,讴歌了在平凡岗位上不求回报、默默奉献的精神,让人感同身受。四是组织机关和下属支部党员干部前往市档案馆,参观“创业·30年”档案文献展。

  (三)提升先锋模范影响力。一是着力培养先进典型。以习近平新时代中国特色社会主义思想和“民政为民,民政爱民”理念为指导,在民政系统内搭建培养先进典型、促进典型成长的各种平台和载体,为典型成长创造有利条件,对树立的先进典型,要及时予以表彰奖励,激励先进典型的积极性和主动性。二是着力宣传先进典型。充分利用报刊、网络等传媒对先进典型进行广泛宣传报道,并在X县政府信息网民政专栏中对典型人物基本情况、先进事迹进行报道,切实形成规模、形成声势。疫情防控期间,以线上互动的形式开展本次爱心捐赠活动,各党支部在微信群向党员同志们发出“防疫募捐”倡议,党委全体党员踊跃奉献爱心,通过线上这别开生面的“防疫募捐”形式,县民政局党委110名党员共募集12050元爱心接力捐款,彰显担当,为疫情防控助力。

  (四)志愿服务展现良好风貌。积极推广使用全国志愿服务信息系统,组织各党支部通过中国志愿服务网注册成为志愿团体,提高党员志愿服务管理信息化水平,推动党员志愿服务制度化、规范化、常态化。各支部依托党建品牌建设要求,积极组织开展形式多样的党员志愿服务。如组织党员志愿者在责任包干区(X小区)和X开展境卫生整治活动,以实际行动助推文明城市创建活动;

  到X村开展志愿慰问活动,为贫困户送上慰问金;

  到各镇(街、管委会)开展新时代文明实践活动——《婚姻导航》——“幸福婚姻·爱在家庭”婚姻家庭知识宣讲。

  二、强化组织建设,推进支部建设规范化水平整体提升

  (一)推动党委、支部规范化标准化建设。按照党的十九大关于加强党的组织建设的要求,认真贯彻《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例(试行)》,努力推动党建工作和业务工作相互融合、相互促进,做到全面从严治党工作与民政工作同部署、同检查、同考核、同落实。今年X月X日成立了第一届X县民政局直属机关委员会;

  同年X月X日民政局党支部进行了换届选举。新成立党委在探索中前进,机关支部在党委指导下,扎实推动党员学习好风气,提高党员学习积极性。

  (二)严格落实党建工作责任制。党委、支部书记牢固树立“抓好党建工作是本职、不抓党建工作是失职、抓不好党建工作是不称职”的观念,认真履行抓党建“第一责任人”职责;

  班子成员按“一岗双责”要求,坚持带好头,起到模范带头作用;

  纪检干事和党务干事虚心钻研业务知识,提高自身业务能力;

  广大党员干部自觉履行党员义务,干好本职工作,在全局范围内形成了党员干部人人都知责、尽责的党建工作局面。

  (三)加强党员队伍建设。严格落实“三会一课”、民主评议党员、党员教育培训制度。完善党内激励关怀帮扶机制,关心和帮助身边困难、老党员;

  严格按照《中国共产党发展党员工作细则》规定培养入党积极分子和发展党员,2020年按时转正党员1名。

  三、抓实巡察“回头看”整改工作,落实整改问题

  按照县委统一部署,2020年X月X日至X日,县委第X巡察组对我局党组进行了巡察“回头看”工作。2020年X月X日,县委第X巡察组向县民政局党组反馈了巡察“回头看”意见。对照巡察组反馈的问题,局党组高度重视,把巡察“回头看”整改作为当前的首要政治任务来抓,切实加强组织领导,认真查摆剖析,制定整改方案和责任清单,分解整改任务,积极抓好整改工作。目前,我局对巡察反馈的X个方面共X个方面细化的X个具体问题,已全面完成整改。通过整改,加强了对党员干部的教育,完善了党建及人、财、物相关制度,进一步严明了党的政治纪律、规矩,进一步严肃了党内政治生活。

  四、2021年工作思路

  2021年县民政局的基层党建工作总体要求是:深入学习贯彻党的十九大和十九届五中全会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,进一步解放思想、理清思路、转变作风,着力加强本单位党员干部职工思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为全面推进民政事业发展提供坚强的组织保障。重点抓好以下几项工作:

  一是抓住“一个重点”。即把学习贯彻党的十九大和十九届五中全会精神和习近平总书记的系列重要讲话为重点,作为当前和今后一个时期的首要政治任务,通过学习,把党员干部的思想和认识统一到十九大和十九届五中全会精神上来,认真履行职责,切实关注民生,全面推进社会建设。

  二是加强“两个建设”。即加强支部自身建设和党风廉政建设。充分发挥领导班子作用,建立健全党建工作目标责任制,推进机关党建工作的规范化和制度化建设,做到警钟长鸣,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。同时在学用结合上下功夫,着力在解决工作难点上见成果、求实效,提高广大党员干部业务知识和实际工作水平。

  三是坚持“三个制度”。即坚持党组中心组学习制度、“三会一课”制度和民主评议党员制度,定期召开党员大会和党小组生活会,努力加强领导班子和民政系统党员队伍的思想政治建设。

  四是开展“四个活动”。即开展“精准扶贫”活动、“党员责任岗”活动、党员联系和服务群众活动、在职党员进社区活动。引导广大党员干部围绕中心,服务大局,立足本岗,争当先进,争创优秀,力争把我局机关支部建设不断推向新的高度。

  机关党委党建工作的总体要求是:高举中国特色社会主义理论伟大旗帜,坚持以中国特色主义理论体系为指导,全面学习宣传贯彻党的十七大会议精神,紧紧围绕全市工作大局和商务局中心工作,按照“堡垒工程”建设的标准要求,着力加强党的建设,充分发挥党组织的核心作用和党员的先锋模范作用,为构建和谐商务提供坚强的组织保证和思想保证。

  1、学习宣传贯彻党的十七大精神,进一步加强党的思想政治建设。深入学习贯彻十六届六中全会和党的十七大精神,继续加大党支部工作力度,深入开展“党员先锋岗”活动,充分发挥共产党员的先锋模范作用。建设“学习型党组织”,以提高党员思想政治素质、增强党员工作能力和发挥党员先锋模范作用为目标,努力创造学习机会和学习条件,实现党员教育工作的科学化、制度化和规范化。

  2、按照“堡垒工程”标准要求建班子带队伍。把各级党组织建设成为提高党员素质,增强党组凝聚力,战斗力的坚强集体。一是抓好党员管理。根据各基层党支部的工作特点,积极探索党员管理有效途径,实行目标管理。对已经改制完毕的企业党员党组织关系及时与社区联系,适时移交完成改制的党员党组织关系,确保每个党员不游离组织之外。二是做好党员发展工作,强化培养、考察,确保党员发展数量和质量。2007年度确定的三名入党积极分子,在注重培养和考察的基础上,按组织程序成熟一个发展一个。三是广泛听取群众意见,创新党建工作方法,积极开展谈心活动,认真总结经验典型,抓好党组织之间的交流互学活动。围绕市直工委党建工作总体部署,扎实抓好商务局系统党组织建设和党员队伍建设。

  3、扎实开展好形式多样的组织活动。一是继续开展为困难群体送温暖、献爱心活动。二是继续开展党员先锋岗示范活动。让党员同志在工作中真正成为带头学习和勇于实践、带头遵守和执行工作纪律、带头执行一岗双责、带头维护商务人形象的楷模。三是扎实开展“双学双创”活动。紧紧围绕党组提出的“双学双创”目标要求,从党组织抓起,从党员做起,在实践中选拔培养宣传典型人和事,把“双学双创”活动引向深入。通过活动,让更多的先进党组织和优秀党员成为“双学双创”的组织者、实践者。四是认真开展党建结对帮带活动。我们将按照市直工委的安排,本着“互帮互学,共同提高,服务群众,促进工作”的宗旨,适时开展与市运管处党总支结对帮带活动。我们将紧紧抓住学习贯彻党的十七大精神这一主线,结合双方各自实际,扎实有效地开展“使党员受教育,让群众得利益”主题实践活动。通过双方相互学习、取长补短,共同促进党的组织建设和各项工作任务的圆满完成。

  总之,2008年机关党建工作要按照市直工委的工作部署,结合商务局的工作实际,着有成效的建组织、强队伍、办实事、做贡献,为推动我局党建工作再上新台阶而努力奋斗。

党委工作计划篇3

  集团公司党委办公室:
  2020年,项目部党支部在集团公司党委和司直机关党委的正确领导下,紧紧围绕集团公司党建工作重点和司直机关党委各项党建工作目标,以及“不忘初心、牢记使命”主题教育的部署,努力夯实党建工作基础,以党建带队建强业务,教育引导支部党员干部在思想上、政治上、行动上坚决同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,较好地完成了党员管理和支部建设工作。
  截止11月底,项目部党支部上缴党费共5095元,集中开展党员大会3次,支部书记讲党课3次, “谈心谈话”活动1次,主题党日活动11次,组织网上答题活动4次、观看各类教育影片、视频5次,参加各类党建业务培训3次。
  现将工作情况总结如下:
  一、2020年度党建主要工作
  (一)加强组织建设,开展党内事务,夯实党建基础
  按照支部堡垒指数管理要求,建立健全项目部党支部组织结构、开展党员大会、组织生活会、考核评比、党费收缴等党内事务,扎实做好支部建设基础工作。
  1、建立健全项目部党支部组织结构。2020年1月,依据集团公司党委《关于同意集团公司南水北调项目部党支部选举结果的批复》,在集团公司党委的指导下,项目部党支部于1月8日正式成立,项目部党支部党员人数7人,党支部书记王军同志。
  2、开展项目部党支部党员大会。2020年1月召开了第一次党员大会,成立项目部党支部,推举王军同志为党支部书记;2020年5月召开了第二次党员大会,评选张晓勇同志为2017年至2019年优秀共产党员;2020年7月召开了第三次党员大会,组织开展了党员干部下沉社区活动。
  3、开展“谈心谈话”。2020年11月26日,项目部党支部组织开展了谈心谈话活动,支部书记以集中谈心、个别谈话形式对每位党员深入开展了谈心交心。
  4、开展党费收缴相关工作。项目部党支部成立后,全体党员按期如实缴纳党费,截止11月底,党支部上缴党费共5095元。
  (二)学习理论知识,加强支部队伍建设
  项目部党支部成立后,立即开展支部主题党日活动,并组织相关党员同志积极参加党建业务培训和各类党纪法规线上测试活动,从而加强支部队伍建设。
  1、定期开展“主题党日活动”。项目部党支部结合每月召开的主题党日活动,集中学习了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》、《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国公职人员政务处分法》以及《中国共产党问责条例》等党纪法规;
  2、积极参加党建业务培训。按照规定组织相关人员参加党组中心组理论学习,参加集团公司党委举办的基层党委书记、纪委书记培训班、党支部书记示范培训班和党建管理信息系统第一期业务培训班。
  3、积极参加各类党纪法规线上测试活动。2020年9月组织全体党员参加了“楚韵.清风”党纪法规知识线上测试活动;10月至11月先后3次参加了“深研总基调、建功新时代”网络答题活动。
  4、建立支部QQ群学习近平台,开展党员学习交流研讨,定期发布党内最新法规、文件,营造热爱学习的氛围,不断提高党员的理论知识素养。
  (三)开展党风廉政建设专题学习,坚定理想信念
  按照集团公司党委部署,项目部党支部以书记讲党课、观看优秀廉洁文化等形式,积极开展党纪法规、党风廉政建设等各项专题学习。
  1、党支部书记讲党课。2020年3月、5月、9月分三次开展了支部书记讲党课活动,带领全体党员系统学习了《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》、分享了《抗疫家书》心得体会、开展了《“坚守从业道德,清正廉洁做人”廉政党课》,把全面从严治党要求落实到每名党员;
  2、观看优秀廉洁文化影片。2020年9月,组织全体党员观看了《郑守仁——水电之子》《王荷波》等宣传教育片,通过先进人物的感人事迹,来强化党员为民服务意识。
  (四)强化作风建设,培育廉政氛围
  按照党要管党、从严治党的要求,项目部党支部按照集团公司党委部署,采取签订党风廉政建设责任书、廉政风险排查、观看警示教育片等相关措施,有效的加强了支部党员作风建设。
  1、签订党风廉政建设责任书。2020年5月,与集团公司党委签订了2020年度党建、党风廉政建设工作责任书,严格落实“一岗双责”制度;8月编写并修订了项目部廉洁风险防控工作手册。
  2、积极开展廉政风险排查工作。2020年6月,组织全体党员开展了2019年8月15日至2020年4月30日期间出差人员交纳伙食费和室内交通费及因公接待出差人员自查工作。经自查,项目部党支部全体党员无任何违规违纪现象。
  3、观看警示教育片。2020年9月,组织全体党员观看了宣教片《铁血忠魂》,通过典型案例释纪说法、以案为戒,筑牢防腐拒变的思想防线。
  4、学习贯彻中央八项规定,在支部QQ群中发布每月一学资料,让党员能够经常性、便捷地学习廉政知识,营造风清气正的工作氛围。
  (五)开展疫情防控,复工复产相关工作
  2020年疫情期间,坚持开展各项支部建设工作,鼓励和支持党员参加疫情防控、党员下沉和各类捐款活动,积极开展复工复产相关工作,营造和谐工作环境。
  1、疫情期间坚持开展党日主题活动。受疫情影响,支部全体党员被迫居家办公。 2月,以叮叮视频会议形式组织召开了2月主题党日活动,对全体党员进行心理疏导,学习并解读了习近平总书记在湖北省考察新冠肺炎疫情防控工作时的重要讲话精神,从而坚定了战胜新冠肺炎的信念。
  2、参加疫情防控,党员下沉活动。疫情期间,项目部党支部积极响应集团公司号召,组织全体党员参加了“疫情防控,党员下沉活动”。参加活动期间,项目部党支部共下沉社区46次。
  3、参加各类捐款活动。疫情期间,全体党员同志积极参加各类捐款活动,先后参加了新冠肺炎疫情防控、郧阳区贫困户“送温暖、献爱心”和2020年武隆助学等捐款活动,共捐款2450元。
  4、积极开展复工复产相关工作。2020年3月,组织全体党员开展了复工复产疫情防控知识在线测试活动;同月,组织水源公司管理用房建设相关单位编写了《疫情期间工作方案》、《复工方案》、《疫情防控专项监理应急预案》等相关文件,为水源管理楼建设复工复产做好准备。
  通过对项目部党支部党建工作的开展,充分调动了全体党员的积极性,提升了职工的综合素质,从而树立了本单位良好的社会形象。
  二、党建工作存在的问题
  总结过去的一年,支部党建工作取得了可喜的成绩,但与上级的要求相比还有一些差距,主要有以下几个方面的不足:
  一是党组织结构方面。项目部党支部党员人数7人(含内退人员1名),人数较少,暂未设立党支部委员会,无法开展党支部委员会和党小组会;
  二是党建业务培训方面。由于项目部党支部成立时间较晚,对党建业务工作熟悉度不高,支部的整体工作水平还有待提高,战斗力还有待进一步加强。
  三、2021年党建工作思路及举措
  在新的一年里,项目部党支部决心在集团公司党委、直属机关党委的正确领导下,突出党要管党、从严治党主线,牢牢把握党建工作和业务工作两大核心任务,进一步规范支部政治生活制度化、常态化。重点抓好以下五项工作:
  一是重视党建工作,继续做好“不忘初心、牢记使命”主题教育后继工作,认真组织开好组织生活会、领导干部民主生活会,做好主题教育总结,对检视的问题清单,做好整改落实;
  二是理论学习不放松,重要理论学习和讨论有目标、有重点,注重内容的系统性、针对性和连续性。充分发挥支部党员的主观能动性,以政治理论学习改善工作作风,进一步加强支部的组织建设,按照集团公司党委的有关工作部署继续加强支部党风廉政方面的学习教育;
  三是推进党建工作与业务工作齐头并进,以党建工作为核心,推动水源公司管理用房建设和武警船艇大队营房项目建设工作,发挥党支部在推动业务工作中的战斗堡垒作用;
  四是做好日常党务工作,做到计划周密,认真细致,经常检查,勤于落实,体现奋发向上的精神和勇气,真正起到战斗堡垒和核心的作用。充分发挥支部党员的主观能动性,进一步加强支部的组织建设。严格党员管理,在学习、讨论、活动和工作方面统一要求、严格制度、加强约束,以每个党员的先进性体现支现部党组织的先进性;
  五是进一步丰富支部组织生活,激发党员主动学习的热情,把经常性党建活动与党的各种主题活动工作有机结合,创新内容和形式,提高活动的吸引力,增强活动的成效。

党委工作计划篇4

  今年以来,在局党组的正确领导下,在机关各科室的大力支持和配合下,局直属机关党委、机关纪委围绕全局中心工作,立足工作实际,扎实工作,圆满完了各项工作任务,现将有关工作情况总结如下:
  一、重点工作完成情况
  (一)以夯实组织建设为基础,不断增强党组织凝聚力战斗力。一是健全基层组织。根据市直工委统一部署,召开了全局全体党员大会,选举产生了第一届直属机关党委、直属机关纪委,新成立的直属机关党委、直属机关纪委分别召开第一次全体会议,分别选举产生了直属机关党委书记、专职副书记、7名委员和直属机关纪委书记、副书记、5名委员,并确定了委员分工。局机关纪委成立以来,共参与查办案件和直接执行纪律监察监督3件,并对相关人员进行了谈话提醒及约谈函询。二是规范支部建设。印发工作提示,要求各党支部高度重视、对标自查,全面贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》。先后组织开展开展“夺旗争先”、“两提两好”基层党组织创建、“基层党建质量提升年”、“党支部质量提升”等多项活动,党支部对照机关党建10条标准、党支部质量提升45条标准逐项查摆存在问题,提出整改措施,建立整改台账,公示整改成效,选树“基层示范党组织”,切实提升基层党建工作水平。三是严肃组织生活。印发工作提示和组织生活指导方案,明确计划备案、定期生活、写实记录、分寄调阅、领导带头、示范创建、监督检查、激励约束等8项工作机制。围绕“三会一课”、主题党日、政治生日等重点工作,制定13项基层党支部组织生活制度,进一步提升基层党支部规范化、标准化建设水平。四是创建党建品牌。组织各党支部立足党员岗位实际,开展机关党建品牌创建工作,推动党建工作与业务工作深度融合。
  (二)以突出政治建设为先导,持续强化服务功能。一是严格落实全面从严治党主体责任。研究制定2020年度机关党建工作要点和党风廉政建设工作要点,每月梳理党组书记落实全面从严治党主体责任具体事项。对疫情防控、重大事项、审批服务等120余项重要工作作出研究部署。二是持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议,对主题教育在学习教育、调查研究、检视问题、整改落实等方面工作进行全面梳理,完善主题教育各项档案资料。三是开展党组工作规则议事决策机制专项自查。组织党组理论学习中心组以党组会第一议题形式学习《中国共产党党组工作条例》和《市委常委会议事决策规则》,结合工作实际制定《集体领导制度》《党组会议议事规则》。四是推进专项检查反馈问题整改落实。对照省委2019年度专项检查反馈的6个方面16项问题,制定整改落实工作方案,明确8项整改任务、20条整改措施,确保问题整改到位。对照市领导在2019年基层党建述职评议考核会议上点出的问题,逐项查摆、对号入座,针对机关党建和业务工作结合不够紧密、对基层党支部组织生活指导不够系统、基层党务干部专业化水平不够高等3项问题,建立整改台账,明确整改措施和完成时限,目前3项问题均已整改完成。五是建立县级干部包联支部工作机制。明确每位县级干部包联一个党支部,定期指导党支部“三会一课”组织生活,督促党支部落实全面从严治党主体责任和基层党建重点工作,并深入基层开展调查研究,了解基层党员和群众的意见建议,帮助包联党支部协调解决实际问题。
  (三)以狠抓理论学习为落脚点,牢固树立“四个意识”。一是深化政治理论学习。制定《关于进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》,以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神为重点,围绕党章党规、疫情防控、国家安全、十九届四中全会、马克思主义经典、《民法典》、全国“两会”精神等内容,研究制定党组理论学习中心组和“机关学习日”年度专题学习安排,每月组织开展集中学习、专题研讨、小组自学和专题网班。二是推广“学习强国”平台。印发工作提示,以党支部为单位明确专人督促党员每天登录平台软件、完成学习任务,对没有按时开展学习活动、学习积分不达标的党员做好提醒和记录。三是落实意识形态工作责任。每季度组织召开党组(扩大)会议,专题分析研判意识形态领域总体情况,对下一阶段意识形态领域工作作出安排部署。制定《关于进一步加强意识形态工作的实施方案》,进一步明确落实意识形态工作责任的总体要求、推进措施和保障机制,确保意识形态领域各项工作责任落实到位。
  (四)以转变作风为目标,持之以恒纠正“四风”。一是加强组织领导。成立纠正“四风”和作风纪律专项整治工作领导小组,制定《深化纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案》,明确实施“疫情防控作风保障”、“头雁”带头、“五查五纠”、典型培树和警示教育、狠抓落实、公开问政、群众评议、制度提升等八项行动,每月定期梳理报送工作进展情况。二是公开服务承诺。开展“履承诺、见行动、促发展”活动,组织业务科室和公共资源交易中心作出服务承诺11项,并在门前LED显示屏、门户网站和微信公众号公示。三是深化“五查五纠”。围绕贯彻落实党中央和省市委决策部署、提升干事创业精气神、着力解决困扰基层的形式主义突出问题、服务群众维护群众利益和贯彻中央八项规定及其实施细则等五个方面,在党组领导班子和全体党员中开展“五查五纠”活动。四是开展专项行动。集中开展紧盯当前党员干部作风纪律突出问题整治专项行动,研究制定实施方案,明确总体目标、整治内容、时间步骤和具体要求,提示党支部组织全体党员认真学习市委书记在市委理论中心组学习会上的讲话精神和全市领导干部大会精神,在“五查五纠”的基础上,围绕精神状态不振、工作作风不硬、责任担当不强、服务意识不够、纪律规矩不严等五个方面持续深入查摆问题。
  (五)以助力全市发展大局为重点,积极开展文明创建。一是助力疫情防控。积极开展疫情防控知识宣传,编制防控手册,组织党组理论学习中心组和党支部集中收看《电视问政》特别节目“我们一起战‘疫’”;先后印发5期工作提示,组织机关党员136人参加办事大厅和帮扶社区联防联控工作,明确专人每天统计机关人员发热情况和体温信息,组织183名党员捐款17600元。二是开展文明创建工作。制定《精神文明创建工作方案》及全年任务分解,进一步明确指导思想、总体目标和具体要求,提出建设优美环境、营造浓厚氛围、强化优质服务等3个方面19条具体措施,逐项落实创建责任。三是开展卫生创建工作。制定《创建国家卫生城市工作推进方案》,明确指导思想、创建目标和工作要求,针对爱国卫生、健康教育和健康促进、病媒生物防制、卫生和食品安全管理等4个方面13条工作任务,成立专项领导小组,逐项明确创建标准、考核方式和责任部门,确保创卫工作落在实处。三是开展双拥创建工作。成立双拥工作领导小组,制定《2020年度双拥工作实施方案》,进一步明确五项工作措施的责任部门和工作要求,并根据双拥工作开展情况每月报送工作报告。4月底开展“最美双拥人物”“最美军嫂”选树活动。四是开展志愿服务工作。深入开展学雷锋志愿服务活动,先后组织清扫积雪、卫生扫除、环境清洁、义务植树、“周末卫生日”、助力文明交通等活动260余次,覆盖志愿者2400余人次。
  二、工作亮点
  工作中,我们注重丰富学习教育的载体和形式,积极开展鲜明主题教育,取得了良好成效。一是组织参观花场峪、三星口地区抗战纪念馆,回顾党的光辉历史,缅怀革命先辈精神,感悟中国共产党人的初心和使命。二是两节前召开党风廉政警示教育大会,观看警示教育片,切实增强廉政建设的自觉性和坚定性,教育引导全局党员干部坚定理想信念,筑牢拒腐防变防线。三是在元旦、春节、清明、五一、端午等节假日前,通过工作提示、理论学习微信群等形式进一步强调廉洁纪律,明确言行负面清单,切实强化党员纪律意识和规矩意识。
  三、存在问题及工作建议
  一年来,机关党委、机关纪委较好地完成了各项工作任务,取得了一定成绩,但我们清醒的认识到工作中仍存在一些问题和不足,主要表现在:一是业务水平有待提高,对党员管理、党务工作流程还有待于进一步熟悉掌握,同时机关纪委成立以来大多数同志是第一次接触纪检工作,没有经过系统培训,缺乏系统全面的纪检工作理论与实践的具体锻炼。二是对党员教育引导力度不够,思想政治、意识形态等方面工作还有待于进一步加强。三是基层党组织作用发挥不明显,党员教育管理不足,开展活动不正常,党建制度落实不够全面。四是同市直工委、市总工会、妇联、团市委等部门交流还不够,一些好的经验做法未能及时反馈。对于这些问题,我们将认真进行反思,从自身做起,未雨绸缪,理清思路,精心计划,采取有效措施,认真加以解决。
  同时,结合我局党建工作实际,建议从以下方面加强机关党建工作:一是加强学习培训。定期组织举办党员干部培训班,加强党建业务技能培训,努力提高党员干部的整体素质,增强大局意识和工作水平。二是加强经验交流。组织一至二次机关党建经验交流会议,加强各支部信息沟通和经验交流,以先进带动后进,以点带面推动党建围绕中心、服务大局整体水平的提高。三是建立健全党建工作考核激励机制。将落实党建工作责任制考核列入公务员平时考核的重要内容,作为职务职级晋升、平时考核和评优评先的重要参考和依据。四是积极探索活跃机关党建工作的新途径、新方法,力争通过一些生动活泼的教育形式,把开展党员喜闻乐见的党建活动作为活跃机关党建工作的基本载体,融思想性、知识性、趣味性于一体,增强党建工作的生机活力。
  四、2021年工作谋划
  2021年,机关党委将在局党组的领导下,继续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,围绕庆祝建党100周年组织开展系列活动。主要抓好以下工作:一是加强思想建设,着力深化理论武装,结合机关党建工作实际,制订机关党建2020年工作计划和理论学习计划,按月发布政治理论学习安排,认真按计划组织开展学习教育。二是坚持以理论学习中心组为龙头,以党支部为基础,把集中研讨和个人自学结合起来,有计划分层次抓好理论学习教育,做到全覆盖。三是组织机关党员干部参加各类培训辅导,注重发挥党支部直接教育党员的作用,落实“三会一课”等制度,对党员开展经常性教育,切实提高学习教育的针对性和实效性。四是加强自身建设,认真履行主体责任,定期开展集中学习研讨,研究机关党建工作重要事项,完善机关党建各项制度;五是加强党员发展教育管理,加强支部负责人培训和支部委员教育培训,提高支部负责人和支委的责任意识和党务工作能力。六是严格党员管理,进一步完善党组织和党员信息库建设,规范党员组织关系接转,对党费收缴、使用进行把关、审批。七是加强纪律建设,着力推进正风肃纪,持续深化纠“四风”工作,做好群众满意度测评,收集和整理对全局工作的意见和建议,同时常态化开展警示教育,强化党章党规党纪教育培训。八是组织开展群团工作,开展群众性文体活动,活跃机关教职工精神文化生活,凝心聚气提神,营造机关团结和谐向善向上的氛围。九是做好党内外激励关怀帮扶工作。关心关爱机关干部职工的工作、生活,加强人文关怀和心理疏导,营造温馨和谐的机关氛围,定期给予生活困难党员关爱帮扶,常态化开展重大疾病等困难帮扶工作。
  2020年工作总结及2021年工作谋划
  机关党委、机关纪委
  今年以来,在局党组的正确领导下,在机关各科室的大力支持和配合下,局直属机关党委、机关纪委围绕全局中心工作,立足工作实际,扎实工作,圆满完了各项工作任务,现将有关工作情况总结如下:
  一、重点工作完成情况
  (一)以夯实组织建设为基础,不断增强党组织凝聚力战斗力。一是健全基层组织。根据市直工委统一部署,召开了全局全体党员大会,选举产生了第一届直属机关党委、直属机关纪委,新成立的直属机关党委、直属机关纪委分别召开第一次全体会议,分别选举产生了直属机关党委书记、专职副书记、7名委员和直属机关纪委书记、副书记、5名委员,并确定了委员分工。局机关纪委成立以来,共参与查办案件和直接执行纪律监察监督3件,并对相关人员进行了谈话提醒及约谈函询。二是规范支部建设。印发工作提示,要求各党支部高度重视、对标自查,全面贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》。先后组织开展开展“夺旗争先”、“两提两好”基层党组织创建、“基层党建质量提升年”、“党支部质量提升”等多项活动,党支部对照机关党建10条标准、党支部质量提升45条标准逐项查摆存在问题,提出整改措施,建立整改台账,公示整改成效,选树“基层示范党组织”,切实提升基层党建工作水平。三是严肃组织生活。印发工作提示和组织生活指导方案,明确计划备案、定期生活、写实记录、分寄调阅、领导带头、示范创建、监督检查、激励约束等8项工作机制。围绕“三会一课”、主题党日、政治生日等重点工作,制定13项基层党支部组织生活制度,进一步提升基层党支部规范化、标准化建设水平。四是创建党建品牌。组织各党支部立足党员岗位实际,开展机关党建品牌创建工作,推动党建工作与业务工作深度融合。
  (二)以突出政治建设为先导,持续强化服务功能。一是严格落实全面从严治党主体责任。研究制定2020年度机关党建工作要点和党风廉政建设工作要点,每月梳理党组书记落实全面从严治党主体责任具体事项。对疫情防控、重大事项、审批服务等120余项重要工作作出研究部署。二是持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议,对主题教育在学习教育、调查研究、检视问题、整改落实等方面工作进行全面梳理,完善主题教育各项档案资料。三是开展党组工作规则议事决策机制专项自查。组织党组理论学习中心组以党组会第一议题形式学习《中国共产党党组工作条例》和《市委常委会议事决策规则》,结合工作实际制定《集体领导制度》《党组会议议事规则》。四是推进专项检查反馈问题整改落实。对照省委2019年度专项检查反馈的6个方面16项问题,制定整改落实工作方案,明确8项整改任务、20条整改措施,确保问题整改到位。对照市领导在2019年基层党建述职评议考核会议上点出的问题,逐项查摆、对号入座,针对机关党建和业务工作结合不够紧密、对基层党支部组织生活指导不够系统、基层党务干部专业化水平不够高等3项问题,建立整改台账,明确整改措施和完成时限,目前3项问题均已整改完成。五是建立县级干部包联支部工作机制。明确每位县级干部包联一个党支部,定期指导党支部“三会一课”组织生活,督促党支部落实全面从严治党主体责任和基层党建重点工作,并深入基层开展调查研究,了解基层党员和群众的意见建议,帮助包联党支部协调解决实际问题。
  (三)以狠抓理论学习为落脚点,牢固树立“四个意识”。一是深化政治理论学习。制定《关于进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》,以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神为重点,围绕党章党规、疫情防控、国家安全、十九届四中全会、马克思主义经典、《民法典》、全国“两会”精神等内容,研究制定党组理论学习中心组和“机关学习日”年度专题学习安排,每月组织开展集中学习、专题研讨、小组自学和专题网班。二是推广“学习强国”平台。印发工作提示,以党支部为单位明确专人督促党员每天登录平台软件、完成学习任务,对没有按时开展学习活动、学习积分不达标的党员做好提醒和记录。三是落实意识形态工作责任。每季度组织召开党组(扩大)会议,专题分析研判意识形态领域总体情况,对下一阶段意识形态领域工作作出安排部署。制定《关于进一步加强意识形态工作的实施方案》,进一步明确落实意识形态工作责任的总体要求、推进措施和保障机制,确保意识形态领域各项工作责任落实到位。
  (四)以转变作风为目标,持之以恒纠正“四风”。一是加强组织领导。成立纠正“四风”和作风纪律专项整治工作领导小组,制定《深化纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案》,明确实施“疫情防控作风保障”、“头雁”带头、“五查五纠”、典型培树和警示教育、狠抓落实、公开问政、群众评议、制度提升等八项行动,每月定期梳理报送工作进展情况。二是公开服务承诺。开展“履承诺、见行动、促发展”活动,组织业务科室和公共资源交易中心作出服务承诺11项,并在门前LED显示屏、门户网站和微信公众号公示。三是深化“五查五纠”。围绕贯彻落实党中央和省市委决策部署、提升干事创业精气神、着力解决困扰基层的形式主义突出问题、服务群众维护群众利益和贯彻中央八项规定及其实施细则等五个方面,在党组领导班子和全体党员中开展“五查五纠”活动。四是开展专项行动。集中开展紧盯当前党员干部作风纪律突出问题整治专项行动,研究制定实施方案,明确总体目标、整治内容、时间步骤和具体要求,提示党支部组织全体党员认真学习市委书记在市委理论中心组学习会上的讲话精神和全市领导干部大会精神,在“五查五纠”的基础上,围绕精神状态不振、工作作风不硬、责任担当不强、服务意识不够、纪律规矩不严等五个方面持续深入查摆问题。
  (五)以助力全市发展大局为重点,积极开展文明创建。一是助力疫情防控。积极开展疫情防控知识宣传,编制防控手册,组织党组理论学习中心组和党支部集中收看《电视问政》特别节目“我们一起战‘疫’”;先后印发5期工作提示,组织机关党员136人参加办事大厅和帮扶社区联防联控工作,明确专人每天统计机关人员发热情况和体温信息,组织183名党员捐款17600元。二是开展文明创建工作。制定《精神文明创建工作方案》及全年任务分解,进一步明确指导思想、总体目标和具体要求,提出建设优美环境、营造浓厚氛围、强化优质服务等3个方面19条具体措施,逐项落实创建责任。三是开展卫生创建工作。制定《创建国家卫生城市工作推进方案》,明确指导思想、创建目标和工作要求,针对爱国卫生、健康教育和健康促进、病媒生物防制、卫生和食品安全管理等4个方面13条工作任务,成立专项领导小组,逐项明确创建标准、考核方式和责任部门,确保创卫工作落在实处。三是开展双拥创建工作。成立双拥工作领导小组,制定《2020年度双拥工作实施方案》,进一步明确五项工作措施的责任部门和工作要求,并根据双拥工作开展情况每月报送工作报告。4月底开展“最美双拥人物”“最美军嫂”选树活动。四是开展志愿服务工作。深入开展学雷锋志愿服务活动,先后组织清扫积雪、卫生扫除、环境清洁、义务植树、“周末卫生日”、助力文明交通等活动260余次,覆盖志愿者2400余人次。
  二、工作亮点
  工作中,我们注重丰富学习教育的载体和形式,积极开展鲜明主题教育,取得了良好成效。一是组织参观花场峪、三星口地区抗战纪念馆,回顾党的光辉历史,缅怀革命先辈精神,感悟中国共产党人的初心和使命。二是两节前召开党风廉政警示教育大会,观看警示教育片,切实增强廉政建设的自觉性和坚定性,教育引导全局党员干部坚定理想信念,筑牢拒腐防变防线。三是在元旦、春节、清明、五一、端午等节假日前,通过工作提示、理论学习微信群等形式进一步强调廉洁纪律,明确言行负面清单,切实强化党员纪律意识和规矩意识。
  三、存在问题及工作建议
  一年来,机关党委、机关纪委较好地完成了各项工作任务,取得了一定成绩,但我们清醒的认识到工作中仍存在一些问题和不足,主要表现在:一是业务水平有待提高,对党员管理、党务工作流程还有待于进一步熟悉掌握,同时机关纪委成立以来大多数同志是第一次接触纪检工作,没有经过系统培训,缺乏系统全面的纪检工作理论与实践的具体锻炼。二是对党员教育引导力度不够,思想政治、意识形态等方面工作还有待于进一步加强。三是基层党组织作用发挥不明显,党员教育管理不足,开展活动不正常,党建制度落实不够全面。四是同市直工委、市总工会、妇联、团市委等部门交流还不够,一些好的经验做法未能及时反馈。对于这些问题,我们将认真进行反思,从自身做起,未雨绸缪,理清思路,精心计划,采取有效措施,认真加以解决。
  同时,结合我局党建工作实际,建议从以下方面加强机关党建工作:一是加强学习培训。定期组织举办党员干部培训班,加强党建业务技能培训,努力提高党员干部的整体素质,增强大局意识和工作水平。二是加强经验交流。组织一至二次机关党建经验交流会议,加强各支部信息沟通和经验交流,以先进带动后进,以点带面推动党建围绕中心、服务大局整体水平的提高。三是建立健全党建工作考核激励机制。将落实党建工作责任制考核列入公务员平时考核的重要内容,作为职务职级晋升、平时考核和评优评先的重要参考和依据。四是积极探索活跃机关党建工作的新途径、新方法,力争通过一些生动活泼的教育形式,把开展党员喜闻乐见的党建活动作为活跃机关党建工作的基本载体,融思想性、知识性、趣味性于一体,增强党建工作的生机活力。
  四、2021年工作谋划
  2021年,机关党委将在局党组的领导下,继续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,围绕庆祝建党100周年组织开展系列活动。主要抓好以下工作:一是加强思想建设,着力深化理论武装,结合机关党建工作实际,制订机关党建2020年工作计划和理论学习计划,按月发布政治理论学习安排,认真按计划组织开展学习教育。二是坚持以理论学习中心组为龙头,以党支部为基础,把集中研讨和个人自学结合起来,有计划分层次抓好理论学习教育,做到全覆盖。三是组织机关党员干部参加各类培训辅导,注重发挥党支部直接教育党员的作用,落实“三会一课”等制度,对党员开展经常性教育,切实提高学习教育的针对性和实效性。四是加强自身建设,认真履行主体责任,定期开展集中学习研讨,研究机关党建工作重要事项,完善机关党建各项制度;五是加强党员发展教育管理,加强支部负责人培训和支部委员教育培训,提高支部负责人和支委的责任意识和党务工作能力。六是严格党员管理,进一步完善党组织和党员信息库建设,规范党员组织关系接转,对党费收缴、使用进行把关、审批。七是加强纪律建设,着力推进正风肃纪,持续深化纠“四风”工作,做好群众满意度测评,收集和整理对全局工作的意见和建议,同时常态化开展警示教育,强化党章党规党纪教育培训。八是组织开展群团工作,开展群众性文体活动,活跃机关教职工精神文化生活,凝心聚气提神,营造机关团结和谐向善向上的氛围。九是做好党内外激励关怀帮扶工作。关心关爱机关干部职工的工作、生活,加强人文关怀和心理疏导,营造温馨和谐的机关氛围,定期给予生活困难党员关爱帮扶,常态化开展重大疾病等困难帮扶工作。

党委工作计划篇5

  20xx年是公司在新体系中建立党委后的开局之年,按照上级党组织的要求和部署。结合企业党建工作实际,为开好局、起好步、全面落实科学发展观,实现公司发展目标和当期生产经营目标。面对新形势、新任务、新要求,党委确定20xx年工作的指导思想是:以邓小平理论"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持融入中心,服务大局,坚持抓班子带队伍,坚持抓廉政促和谐,坚持重心下移,夯实基础,不断拓宽党建工作领域和强化功能,着力发挥基层党支部学位生产经营工作服务职工,凝聚人心,促进和谐的作用,不断丰富创先争优活动的内涵,突出重点、点面结合,不断创新、求得突破,努力把党建工作转为推动公司各项工作的强大力量,为公司发展提供坚强的政治思想和组织保证,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。

  加强党组织的自身建设,进一部夯实企业党的组织基础

  企业党建工作重心在基层,基础在基层,活动在基层,公司两级党的组织和全体党员要充分重视并切实加强基层工作,要建立和健全基层党支部,扩大党的工作覆盖面。针对公司行政机构设量多、人员少的特点,以优化组织设置,创新工作方式为重点,构建有利于车间、处室开展工作的领导体制和工作机制,发挥党支部战斗堡垒作用,努力增强工作的针对性、实效性。

  一是要加强对支部工作的指导和考核,建立健全与行政工作相匹配和党建工作制度,保证基层工作的开展和党建工作目标的实现。

  二是要对基层支部书记和兼职党务工作人员组织专题培训,帮助他们练好内功,增强做好党务工作的能力。

  三是要抓好组织发展工作,按照"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的方针抓好发展党员工作,主义党员结构和在生产一线培养和发展党员,切实把企业最优秀的员工吸收到组织中来。

  四是认真执行"三会一课"制度,在坚持"三会一课"活动基础上创新和改进党组织的活动方式。坚持开展好民主评议党员、民主评议党支部等活动,定期组织开展学习、参观、研讨等多形式的主题党的活动,不断增强广大党员党性意识,提升精神境界,陶冶情操,塑造健康心里,激发先锋模范作用。通过"三会一课"基本形式把党的理论路线方针政策和企业中心任务传达到每位职工、落实在基层一线。

  2、丰富"创先争优"活动内涵深化活动开展

  以迎接党的十八大胜利召开向党的十八大献礼为主线深化"创先争优"活动,把握活动的总体要求和主要内容,把融入中心、服务大局、夯实基础、促进工作理念贯彻活动始终要大力推广"党员责任区、党员先锋岗、党员承诺等做法,要动员和组织广大党员创先争优并带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵章守纪、带头弘扬正气,不断深化创先争优活动的开展。

  3、以"四好"为标准,着力加强班子建设和骨干队伍建设

  按照"政治素质好、经营业绩好、团结协作好、形象作风好"四好标准,通过扎实有效的工作,建设"四好"领导班子,不断提升班子科学决策能力,凝聚人心能力,驾驭局面能力和民生保障能力,保证公司持续发展。

  1、贯彻执行领导班子中心组学习制度,及时掌握党的新理论、新政策,注重理论联系实际,密切结合公司实际问题进行专题学习和研讨,把科学发展观变为自觉行动和指导、领导工作的能力,坚持党委议事,党政联谊会议,职工代表大会议制度,民主决策、科学决策。

  2、坚持和组织好两级民主生活会。要严格按照民主生活会制度,定期或不定期召开民主生活会,就执行党的路线、方针、政策和上级组织决议及工作中存在的问题和本人思想、作风、方法上的问题、交换意见、沟通思想,开展批评和自我批评,达到思想统一、行动一致。

  3、加强骨干队伍建设,特别党员干部队伍建设。要紧密围绕企业发展战略目标和科学发展大局。创新完善工作机制,于现有人员的培养和选拔,着力在生产一线和关键岗位发现人才、选拔人才,建立和完善党的后备干部和企业人才库,干部队伍成长、成才、选拔、任用的激励机制和制度保证,着力为骨干队伍壮大和后备干部成长打造一条良性和快速通道。特别要把党员中的干部和干部的党员塑造和培养成企业最优秀的员工,为企业可持续发展提供人力资源保证和中坚力量。

  4、围绕中心任务,开展思想政治教育

  1、以贯彻落实公司20xx年生产经营目标为重点,广泛宣传公司发展面临的新形势、新目标、新任务以及实现目标任务的重点、难点和措施办法并组织进行争创主题教育活动,统一思想、激发智慧、凝聚力量,形成上下同心、团结一致、共谋发展的良好局面。

  2、加强职工思想道德教育,增强职工爱岗敬业意识,培养职工对企业的忠诚感、归属感。坚持以人为本,关心职工成长、成才。加大岗位培训力度,提高职工素质和岗位要求,增强职工执行力,教育职工尊章守纪,履行职责和增强危机意识、市场意识、安全质量意识和效益意识。

  3、思想政治教育解决实际问题结合。关注职工最关心、最直接、最现实的利益问题,为职工分忧解难办实事。

  5、加强企业文化建设,激发干部职工爱岗敬业、奉献社会的热情

  要大力开展社会责任教育,引导企业和职工正确处理国家、企业、职工三者之间的利益关系,更好地履行国有企业的经济责任、政治责任、社会责任。要紧密结合企业实际,总结提炼并不断完善企业价值理念,增强企业文化对职工的号召力和影响力。要扎实推进以爱岗敬业、诚实守信为主要内容的职业道德建设,增强干部职工的职业精神。要大力弘扬劳模精神,发现和推广生产经营一线涌现出的先进典型,广泛宣传劳动模范和先进工作者的感人事迹和崇高精神,充分发挥模范人物的示范带动作用,形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、无私奉献浓厚氛围。要深化文明企业、文明车间、文明班组、文明职工等精神文明创建活动,广泛开展"创建学习型企业、争做知识型员工"活动,在干部职工中形成热爱学习、积极上进、岗位建功、奉献社会的风气。要组织开展内容丰富、形式多样的群众性文化体育活动,使干部职工在参与中满足精神文化需求,陶冶道德情操。

  6、坚持"党要管党、从严治党"的方针,将党风廉政建设引向深入。

  深入推进党风廉政建设,教育是基础,制度是保证,监督是关键。在党风廉政建设方面,我们要建立健全反腐倡廉教育、制度和监督的长效机制,要结合企业的生产经营实际,有效发挥惩防腐败体系的功能性作用,为实现企业的生产经营目标保驾护航。

  一是以贯彻落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业规定》为重点,开展党风廉政政策法规的学习,充分利用党委中心组学习、示范党课、专题培训、专题教育等多种形式灌输纪律,敲响警钟。要教育领导干部切实加强党性修养和作风建设,要算好四笔帐,第一笔帐是政治帐,不自毁前程;第二笔帐是经济帐,不倾家荡产;第三笔帐是家庭帐,不妻离子散;第四笔帐是身体帐,不身心交瘁。

  二是建立完善廉政制度和约束机制。党委要和领导干部签订《党风廉政建设责任状》和《承诺廉洁从业书》,要把签状和承诺作为一项政治纪律进行约束、认真执行,要本着谁主管谁负责的原则,把两级责任主体的责任意识落实到实处。对公司涉及到人、财、物等关键岗位、关键环节的规章制度要进一步梳理完善,不给以谋私者钻营政策空子的机会,要让大家对执行企业规章制度心存敬畏,把国家法律法规、上级指示要求和公司规章制度看成是一条高压线,不能碰,碰了就要身败名裂。

  7、加强对工会和共青团组织的领导,充分发挥群团组织优势,动员和组织广大职工为推动企业发展和中心工作的完成建功立业。

  1.建立和健全两级工会组织体系及工作制度。

  2.按照促进企业发展,维护职工权益、构建和谐劳动关系的原则,组织职工参加民主管理和民主监督。

  3.推进公司、车间班组八公开。

  4.及时就涉及职工利益的重大事项、重大事项决策、重要规章制度制定、重点任务执行、征求职工意见和征集合理化建议。

  5.鼓励和支持职工学技术学业务,积极组织开展形式多样的劳动竞赛活动。做好先进集体优秀个人的评选表彰和事迹宣传。

  6.探索企业文化建设的新方法、新途径、新经验,开展健康有序的文体活动。

党委工作计划篇6

  ***以党的政治建设为统领,以落实全面从严治党要求为主线,认真贯彻落实省、市局党委和地方关于落实意识形态工作的通知精神,坚持党管意识形态不动摇,牢牢把握意识形态工作主导权,积极做好***意识形态相关工作。现将一年来意识形态工作开展情况报告如下:
  一、工作做法及成效
  意识形态工作责任落实情况。
  局党委高度重视意识形态工作,坚持打牢思想理论基础,树立正确舆论导向,通过加强学习,自觉履职,强化担当,意识形态工作取得显著成效。
  (一)夯实工作基础。***局牢固树立“四个意识”,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,全面落实省、市局党委和***管委会的重要决策部署、重大主题、重大活动、重大任务的宣传和舆论引导工作。加强宣传思想文化队伍建设,着力打造一支政治强、业务精、纪律严、作风正的宣传思想文化队伍,努力提高理论宣讲、新闻宣传、舆论引导和文化服务能力。按照“一岗双责”要求,领导干部能够认真抓好分管部门的网络意识形态工作。落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,牢牢掌握意识形态的领导权、主动权,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识,把意识形态工作同税收工作同安排、同部署、同考核,全力打好意识形态工作主动站。
  (二)强化理论武装。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,***局以领导干部个人自学和领导班子集中学习研讨相结合的方式将学习贯穿始终。通过组织党委中心组集体学习、班子成员个人自学、举办干部读书班、开展专题研讨等方式,及时学习党中央、国务院的重要文件,认真领会领导同志指示批示精神,将学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神列为重要学习内容。全年共开展党委理论中心组学习14次,领导班子集中学习研讨党支部学习20次,观看教育专题片7次,主题党日活动13次,主题党课12次,谈心谈话4次。利用共产党员网、旗帜网等深入学习习近平系列讲话精神,深入开展革命传统教育、先进典型教育和警示教育,利用学习强国APP开展在线学习,目前已累计积分74279分,人均积分3376分。
  (三)加强问题引导。建立健全舆论引导工作机制,加强舆情监测研判和处置工作力度,加强意识形态阵地管理,维护网络意识形态安全。加强与各单位的协调配合,做好突发、敏感、热点事件及网络舆情的舆论引导工作,把网上舆论引导和舆情管控作为网上意识形态工作的重中之重。进一步明确责任主体,相关部门承担指导、协调、监看、研判、规范信息发布等职责;加强对区局党员领导干部舆论引导和舆情处置工作的教育培训,监督监管,把网上舆论引导和舆情管控作为重点工作加强管理。
  (四)丰富文化载体。***局投入资金增设多功能活动室,为职工增添了解压娱乐阵地;建造两个党支部活动室,配齐了必要设施;强化宣传力度,增加三块LED显示屏;新建党建文化走廊,制作党委、各支部党建展板,宣传“两学一做”、基层党建、党风廉政建设等内容,强化干部职工思想建设,营造更加浓厚的学习宣传氛围。同时对区局建立的各个微信群、QQ群进行实时监控,发现异常立即管控,抢占宣传舆论的制高点。深入开展精神文明创建活动,2019年,团支部获得了团中央授予的“全国五四红旗团支部”荣誉,团市委授予的“全市五四青年团支部”荣誉;志愿服务队获得省文明委授予的“优秀志愿服务组织”荣誉称号;地方政府组织的冰上龙舟比赛和大合唱比赛均获得优秀组织奖荣誉;通过民主选举和集中方式选出10名优秀共产党员。
  二、存在的问题
  今年,***局意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要表现在:对内对外宣传力度还需要进一步加大;意识形态工作的方法、形式还需进一步探索。
  三、2021年工作打算
  2021年,***局将着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论学习、党建引领、舆论引导上取得新成绩,不断激发干部职工工作热情。
  (一)进一步落实意识形态工作责任制。继续将落实意识形态工作责任制作为一项重要工作,同税收工作同部署、同安排、同落实、同考核。单位负责人作为第一责任人对重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处理。
  (二)坚持抓好政治理论学习。领导干部带头先学一步、深学一层,以党的十九届四中全会精神为指导,不断创新学习方式,丰富学习内容,达到意识形态工作全覆盖、无遗漏。
  (三)健全制度保障。把意识形态工作作为党建工作重要内容,建立长期有效地沟通机制,制定与干部职工谈心谈话方案,采取定期或不定期方式与干部职工谈组织纪律、谈人生理想、谈事业未来,谈爱岗敬业、谈忠诚奉献等,对意识形态领域出现严重错误倾向等重大问题,造成不良影响的,严肃追究相关责任人责任。

党委工作计划篇7

  20XX年新民街社区在街道党工委、办事处的坚强领导下,坚持以小平同志理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的会议精神,结合社区实际和居民需求状况,围绕创建“文明社区”这个总体目标,进一步深化社区党建工作,强化为社区居民服务意识,在基础工作中求扎实,在扎实工作中求创新,在创新工作中求实效,圆满完成年初制定的工作目标。现将全年工作总结如下:

  一、以党建工作为龙头,加强社区党组织建设

  1、加强社区“两委”班子建设。一是加强理论武装。社区“两委”班子成员每月坚持一次集中学习领会,采取集中学习领会与自学相结合、组织辅导与座谈讨论相结合,在自学的基础上,通过集体讨论,广泛交流学习领会心得体会。二是坚持民主集中制。今年下半年,社区进一步健全并坚持了每周一书记办公会制度。每周一由社区工作者向书记汇报上周工作进展情况,并对本周工作进行安排,并对重大问题实行集体决策。三是社区“两委”班子分工作明确。通过学习领会等制度,使社区“两委”班子凝聚力、战斗力进一步增强,团结合作精神进一步提高。四是进一步加强社区各项制度建设,各项工作职能职责明确,规章制度健全。社区工作者及工作人员能够严格遵守各项工作纪律,工作效率得到提高,接待群众热情得到增强。

  2、建立党员服务体系。社区成立了党员志愿者服务队,加强了党员工作室建设,积极关注居民的“大事、小事、家务事”,认真倾听群众的“呼声、心声、叹息声”,开展“记民情、暖民心、解民忧”为主题的“民情日记”活动,认真解决社区居民所反映的热点难点问题,极时反馈解决情况,做到件件有回音、事事有着落。。在汶川发生8级地震后,我们立即组织社区工作者、党员、辖区居民、单位踊跃捐款,献爱心,共募集现金元,其中组织党员交纳特殊党费元,帮助他们重建家园。

  3、推进党风廉政建设。社区党委十分重视党风廉政建设工作,对党委班子成员的责任进行了明确分工。党委班子成员对照《党章》和锦涛同志提出的“六个坚持”的标准,紧密结合个人的思想工作实际,着重从理想信念、宗旨意识、组织纪律、思想作风和工作作风等方面,深入进行了党性分析和评议,达到了相互交流、增进团结、共同提高、推进工作的目的

  4、狠抓党员教育管理。一是社区坚持每月一次党组织生活学习领会,通过组织学习领会《党章》、会议讲话原文、“八荣八耻”社会主义荣辱观、观看电教片等内容进一步提高社区党员的思想觉悟。二是严格按照《党章》和《组织条例》培养积极分子3人,预备党员4人,转正3人,为社区党组织增加了新鲜活力。

  二、以服务为目标,积极开展创建特色活动

  1、社区各党支部在组织生活会上传唱红色歌曲,《毛主席的话儿记心上》、《我为祖国献石油》、《草原上升起不落的太阳》一首首见证记录了中国革命和社会主义建设历程的红色经典歌曲,在社区唱响。社区还组织广大居民群众参与传唱活动,为建党87周年献上了一份特殊的礼物。

  2、加强社区网络信息化建设。今年社区建立了党建网络平台,进一步创新思路,做到网站内容与社区工作同步。方便社区居民办事,帮助外出流动党员了解社区动态。

  三、20XX年工作计划

  20XX年,新民街社区将继续以会议精神为指导,在党员管理服务上下功夫,进一步深化在职党员进社区活动,放大社区网络平台效映,努力打造特色社区。

  一是进一步深化在职党员进社区、“共筑共建”工作。积极探索在职党员在社区开展活动的有效机制和监督考评机制。结合党员活动室,将在职党员切实融入到社区,为社区居民提供经常性服务,努力将在职党员活动经常化、制度化。

  二是进一步放大社区网络平台为居民提供方便服务的效映,通过各种渠道向社区居民、单位宣传社区网站,不断丰富社区网站内容,增加一些让社区居民感兴趣、乐于参与的内空,切实将社区网站做好。

  三是积极探索社区党员的服务管理。强化社区党员活动室为社区党员、居民服务的力度,的组织体系,形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作新链条。

党委工作计划篇8

  为进一步加强我局党组织的执政能力建设和党的先进性建设,充分发挥党组织核心堡垒作用和党员先锋模范作用,全面建设为民、务实、清廉机关,推进学习型党组织的建设,根据武穴市委市直机关工委的总体部署和要求,结合实际,特制定20_年度党建工作计划:

  一、指导思想

  20_年,武穴市文化广电影视局在市委、市政府的正确领导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十x大和十x届x中全会以及习近平总书记系列讲话精神,紧紧围绕“文化惠民,服务基层”这一中心工作开展“五送”活动,不断提高党支部的凝聚力、战斗力,进一步加强党的思想、组织、作风和党风廉政建设,确保完成全年工作任务目标和我局争优创先提供组织上的支持与保证。

  二、党建工作年度计划

  (一)管党治党责任落实到个人,从严治党责任清单上墙。

  文化系统管党治党责任落实到个人,即强化“五种意识”。一是强化看齐意识,严把正确导向;二是强化责任意识,从严管党治党;三是强化阵地意识,打造过硬队伍;四是强化担当意识,抓好经营管理;五是强化底线意识,严守纪律规矩。

  从严治党责任清单上墙,即建立机关、老干和7个二级单位党组织责任清单,建立党组织书记和其他班子成员党建责任清单。明确党建工作重点和工作目标任务,落实班子成员分工负责制,督促指导班子成员全面履行抓基层党建具体责任,将党建工作成绩纳入年度目标考核中。

  (二)开展“两学一做”专题教育,加强党组织战斗力。

  通过组织系统党员干部学习党章党规和习总书记的系列讲话,提高党员工作和服务能力,进一步转变干部作风,加强基层党组织的战斗力。

  1、开展“两学一做”专题教育。从四月初开始,用一个月左右时间,在全局党员干部中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”的学习教育活动。要把全面从严治党落实到每个支部、每名党员。“两学一做”学习教育,基础在学,关键在做。

  要突出问题导向,学要带着问题学,做要针对问题改,把合格的标尺立起来,把做人做事的底线划出来,把党员的先锋形象树起来,用行动体现信仰信念的力量。在文化系统各党支部选拨优秀的党员参加局机关党支部组织的“两学一做”演讲比赛初赛,优胜者参加市直机关工委举办的“两学一做”演讲决赛。

  2、抓好党组中心组的学习。制定党组中心组“党员固定活动日”年度计划表,组织党组中心组成员认真学习党的十x大,十x届x中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神,全面提高党员领导干部政治素质。每月第二个星期五开展学习活动、文化活动、帮扶活动,做到带头抓、带头学、带头用,形成良好的学习氛围。

  要把党组中心组的学习,作为加强党组思想建设的首要任务来抓,以党组中心组的学习带动全系统党员和全系统职工的思想政治学习,使我局党组班子成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。

  3、加强党员干部队伍思想政治教育,坚持“三会一课”制度,保证每月召开一次党支部委员会,每月召开一次党小组会,每季度召开一次党员大会,党组书记每年至少上一次党课,加强对积极要求入党的同志和新进党员进行党的基本知识的教育,健全和完善组织生活制度,保证在职党员100%参加组织生活,离退休党员每半年参加一次。

  召开以“两学一做”为主题的党员领导干部民主生活会,全体党员干部联系自身思想和工作实际,对照党的十x大报告和《党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪条规,查找各自在工作、思想、作风建设等方面存在的问题和困难,提出今后的努力方向。

  (三)加强组织建设,打造基层党组织坚强壁垒。

  1、健全党组织体系。我局现有党员113人,女性23人,本科学历12人,副高6人,中级35人。我局机关党委及下属九个党支部在今年五月底完成换届工作。结合我局实际,根据市直机关工委的要求我局党组织将建设成“学习型、服务型、创新型”三位一体的新型党组织。重点强调党组织的服务性,真正做到哪里有群众,哪里就有党的工作;哪里有党员,哪里就有党的组织;哪里有党的组织,哪里就有健全的组织生活和坚强的战斗力。

  2、切实整顿软弱涣散党支部,全面推进党支部建设规范化。软弱涣散党支部的整顿工作由局党组牵头具体组织实施,党组书记、局长夏永德同志为整顿工作“第一责任人”、分管党建的副局长吕军同志为“直接责任人”、各级党支部书记为“具体责任人”。

  根据武穴市委市直机关工委《关于集中整顿软弱涣散党支部、全面推进党支部建设规范化的通知》(武直20_7号),局党组要求各党支部根据本支部的实际情况,进行专题研究,做到摸透情况,任务到人、责任到人,整顿。本次软弱涣散党支部整顿工作,吕军副局长负责市图书馆、市文化馆、市博物馆、市文曲戏研究院、市影剧院;郭端阳副局长负责机关党支部、老干党支部;吴定保副局长负责文化市场综合执法大队、风云影业。集中排查软弱涣散党支部工作在4月9日前完毕。

  3、进一步抓党员发展。我局将严格按组织程序发展党员,一是抓好入党积极分子选拔,今年我系统上报的入党积极分子10人;二是加强入党积极分子培育,党支部书记与入党积极分子谈心谈话率达100%。以加强基层组织建设为切入点,切实增强党组织生机活力,把好质量关,合格一个,发展一个,不断发展,不断整顿,严格按发展程序办事,确保党员质量和水平。

  (四)加强作风建设,增强党组织的向心力。

  1、深化治庸问责工作,提高党员干部的自律意识。实施“治庸计划”,解决我局干部存在的“庸、懒、散”问题,通过深入调查研究,摸情况、提思路、出对策、拿措施,充分发挥党员干部带头作用,树立先进典型,先进带后进,全局共同进步。积极开展帮、比、学、促活动,营造风清气正的浓厚氛围,增强党组织的向心力,大力提高文化系统干部的责任意识,大局意识,服务意识。

  2、加强党建引领,服务精准扶贫。我局共派驻四支扶贫工作队驻四望镇负责精准扶贫工作、郭端阳副局长负责周笃村,扶贫48户;吕军副局长负责德里桥村,扶贫45户;吴定保副局长负责刘寿村,扶贫72户;李战武主席负责乐斯村,扶贫41户,共计206户。选派剧团干部张恒同志作为驻村第一书记,协助分管的兰智超副市长、李战武主席开展扶贫工作,协助李战武主席建设乐斯村花卉基地。加强基层党组织建设,提高党员服务能力,为我局推进精准扶贫、打赢精准脱贫战役提供政治保障。

  (五)加强党风廉政建设,提高党员干部的自律意识

  扎实推进惩治和预防腐败体系建设。把党性修养和作风养成作为重要内容,深入开展反腐倡廉和党风党纪教育。认真开展党风廉政建设宣传月活动,推进谈心提醒关爱教育活动。实行一级抓一级,层层抓落实。

  组织全局党员干部进一步学习《中国共产党章程》、《党员干部处分条例》、《党员领导干部廉洁自律若干规定》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等章程、条例、论述,对党员干部进行党性、党风、党纪的教育和学习,以保证党组织的纯洁,对党员干部经常进行“严明政治纪律和政治规矩”教育,进一步优化党风。

  大力开展机关作风整顿,深入查找机关干部作风上存在的各种“慢性病”,开展整治行动,努力根治机关作风顽疾。整治机关文风、会风,厉行节约,严禁铺张浪费现象发生。

  (六)创建服务型党组织,强力保障文化惠及民生。

  我局以推进服务型党组织建设为核心,以开展“创服务优品牌、建服务型组织”为载体,突出文化服务,强化服务功能,创新服务项目,创建优质服务品牌。

  1、围绕“文化惠民,服务基层”党建主题,开展“五送”活动。我局今年开展送戏下乡、送电影下乡、送图书下乡、送培训下乡、送设备下乡的“文化五下乡”活动,全年开展惠民免费看戏10场,送戏下乡100场;农村免费放映3700场次;图书流动车每月送书下乡不少于二次,发挥“农家书屋”的作用;群文馆的8位舞蹈老师下乡培训村级广场舞蹈带头人,每人每年下乡4次,人均培训人数近100人;为290个行政村,15个社区配送音响620台,投入资金39万元。让广大群众在“文化惠民”中享受到更多更好的文化产品。

  2、创建以“文化进万家,服务你我他”为主题的机关服务品牌,坚持把服务作为机关管理工作的出发点和落脚点,内强素质,外塑形象,全面提升文化服务保障水平。

  3、规范岗位服务。深化党员先锋示范岗创建活动,引导机关事业单位党员立足本职岗位履职尽责。完善窗口“六亮”服务,组织窗口服务行业深化以亮权力清单、亮审批程序、亮办事规范、亮干部身份、亮监督电话、亮群众评价为主要内容的“六亮”活动,方便基层群众办事。

  4、拓展志愿服务。组织机关事业单位在职党员到社区报到,开展以认岗位、认亲人、认难题,接受社区党组织评议为主要内容的“三认一评”活动,深化“笑脸”行动、义务洁城、文明劝导、帮难济困等志愿服务。

  为确保党建工作高质高效地开展,必须强化工作保障。即:

  一要强化人力保障。合理设置党务工作机构,高度重视党务工作者队伍建设,建立健全党务干部的选拔、管理和培养机制,关心爱护基层党务工作干部,确保“有人办事、有积极性干事”;

  二要强化经费保障。党建工作经费保障办法,纳入年度财政预算确保基层“有钱办事、有能力办事”;

  三要强化阵地保障。推进基层党组织活动场所建设和维修改造,确保基层党组织“有场所议事、有条件办事”;

  四要强化制度保障。建立健全基层党建工作例会制、督查通报制、述职评议制,采取多种形式,督促指导基层党建工作,确保工作信息对称、推进有力、落实到位。

  今年党建工作要求高、任务重,我们要在市委的正确领导下,以高度的责任心和狠抓落实的工作作风,服务大局,为推动市经济社会大发展快发展做出更大贡献。

党委工作计划篇9

  一、指导思想

  进一步认真贯彻落实党的十x大和十x届x中全会精神,坚持和落实科学发展观,以办人民满意的教育为宗旨,坚持做到解放思想、实事求是、与时俱进全面实施素质教育和科教兴国战略,切实加强党的领导,改变作风不断提高教育教学质量、培养合格人才,为实现区域教育现代化提供保障,为构建和谐社会、全面建设小康社会的宏伟目标不懈努力

  二、工作目标

  1、建设一支过硬的领导班子

  学校领导班子的工作作风直接影响学校的校风、教风和学风学校要求领导班子坚持用高标准严格要求自己,做到政治上坚定、思想上过硬、经济上清廉、作风正派,处处带头,做好教职工的表率;发扬民主、密切联系群众,坚持深入教学第一线,虚心学习,刻苦钻研,求真务实,努力提高管理水平,切实做到"带头学习讲政治、带头干事谋发展、带头创新建佳绩、带头服务比奉献、带头自律树形象"建立健全党政主要负责人权力规范运行和监督制约机制,完善领导干部重大事项报告和述职述廉制度,充分发挥班子整体合力,更好地为实施学校主动发展战略提供坚强有力的组织保障。

  2、打造高素质的党员队伍

  全体党员要坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想武装自己,认真学习新党章,认真学习贯彻社会主义荣辱观,在深入推进第二个"读书计划年"的过程中,领导干部、党员教师要充分发挥示范作用,做勤于读书的典范、观念更新的典型和身体力行的表率通过学习,要努力把学到的知识和经验转化为做好教育工作的智慧和能力,把对党员干部的党性要求转化为率先垂范的高尚品德和优良作风,深刻领会科学发展观的内涵要求和精神实质,牢固确立教育系统的科学发展就是全面素质教育、促进学校内涵发展,从而进一步树立教育为人民服务的崇高理想信念,提高教育服务社会发展的能力党员能积极真诚地向领导、同事征求改进意见,切实提高业务水平,充分发挥共产党员的先锋模范作用。

  3、建立良好的工作机制

  机制决定效果,支部定期召开"三会"(支部、组织生活会、领导班子民主生活会、党员民主生活会)正确开展批评与自我批评,进一步增强党员同志间的团结,不断提高党员集体的凝聚力和战斗力

  三、具体工作

  1、抓好党支部建设,使党建工作落到实处

  基层党组织工作是学校全部工作和战斗力的基础首先,学校支部将扎实开展细致的学习活动和思想教育工作,进一步提高党员思想政治素质在全球经济危机时期,教育工作也面临许多机遇和挑战,学校党支部要采取多种形式组织党员学习当前国际、国内形势要求全体党员结合学习总理的讲话《百年大计教育为本》等内容,认真做好学习笔记,并结合自己的工作实际,撰写学习体会,要求全体党员将学到的精神实质内化为自己的行动

  2、严格发展程序,吸收要求进步的教师加入党组织学校党支部在发展党员工作中,坚持"严格标准,保证质量,改善结构,慎重发展"的方针,成熟一个发展一个,输送合格党员,严格发展程序,认真培养,定期考核充分发挥党内民主和监督作用,坚持不参加培训不予发展的原则,做到结构合理,保证质量去年有一名积极分子(诸玉英),已被吸纳为预备党员,我们将继续做好纳新和入党积极分子培养工作

  3、切实加强师德教育

  20xx年度,党支部将组织新《规范》学习测试活动,以此检验老师们是否深刻领会了《规范》中的一些新提法、新要求和新内涵

  4、全面实行党务、校务公开

  党务(校务)公开工作将根据上级的精神,结合学校的实际情况,坚持在难点处公开,在热点处公开,在实在处公开的原则,对广大家长和教职工反映强烈的热点、难点问题,认真对待,妥善解决,调解纠纷,化解矛盾,做到无群众上访事件发生。

  5、充分发挥团队组织和工会组织的作用

  党支部带动团的工作,开展青年团员教育活动,组织学习"五四"精神,践行科学发展观引导和帮助建设好少先队组织通过工会开展丰富多彩的教工活动,促进教师的身心健康

  6、配合区教育文体局"六个一"活动,重点开展好以下活动:

  深入学习科学发展观,扎实开展好"五勤党员"争创评比活动,党政廉政建设专题学习活动

党委工作计划篇10

  2021年是十四五规划开局之年,也是XX集团推动改革转型、实现高质量发展的关键之年。2021年,集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,持续深化“五心”党建,大力推动基层党建质量提升,不断筑牢国有企业党建工作的“根”与“魂”,全面发挥党的领导核心和政治核心作用,全力引领改革、推动改革,全力保障公司持续健康稳定发展,以更加优异的成绩为中国共产党成立100周年献礼。

  一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导。

  二、工作主线以深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神。

  三、工作目标引领改革、助力经营、汇聚动能。

  四、实施六大工程

     (一)实施领航工程,加强政治建设,提升引领力。

  1.加强政治建设。将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期坚持的政治任务,将党的十九届二中、三中、四中、五中全会精神作为全年学习的重点内容,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。坚持学习教育常态化制度化,坚持集中学习与自学相结合,每周下发学习计划,每月举行党委中心组理论学习,专题研讨和辅导报告相结合,做到真正学懂弄通做实,确保频次达标,效果明显。

  2.坚持党的领导。结合公司内部变革调整、一体化管控体系建设和开发、建设、物业三个板块改革调整需求,修订公司党委议事规则,进一步明确党委决策权责边界。同时,始终保持党委对改革发展的把方向管大局抓落实的地位和定向,定期听取汇报、严格依法依规决策。

  3.严格管党治党。坚持党要管党,切实履行全面从严治党责任,通过健全全面从严治党责任制度,坚持和完善党建责任清单制度、班子成员季度谈心制度等好的做法,持续修复和维系良好的政治生态。定期召开党委会研究部署政治建设、党员教育、廉政建设等工作。

  4.严肃党内政治生活。严格尊崇党章,严格遵守准则,坚持和完善民主集中制,全面落实“三会一课”、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度,认真落实党的组织生活制度,切实增强党内政治生活的政治性、原则性和战斗性。

  (二)实施铸魂工程,加强思想建设,提升向心力。

  1.抓牢意识形态。坚持党对意识形态工作的绝对领导,定期召开意识形态专题会,研判形势,布置任务。邀请专家作意识形态专题讲座,提升认识,强化提高;做好正面宣传,有效利用微信公众号、外网加强宣传报道,引领并带动基层工作合力,不断提升主题宣传、形势宣讲、政策宣传、成就宣传和典型宣传的针对性和实效性,凝聚起履行子公司使命,推动高质量发展、加强党的建设的强大正能量。

  2.强化理论武装。依托“三会一课”、微信平台等载体,广泛开展理论宣讲、专题培训、交流研讨、知识竞赛、党建积分等活动,提高学习自觉性;积极开展党史教育、国情教育、警示教育、专题教育,寓教于乐,教学相长,使党的伟大理论和精神入脑入心。

  3.抓好党课教育。延伸党课触角,把学习教育、活动实践和业务工作等内容融入党课教育全过程,积极创新载体和形式,采用微视频、新媒体授课等,不断提升党课对党员对党员的吸引力,充分发挥党课在教育管理党员工作中的重要作用。

  4.促进学习成果的转化。把学习成果内化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举措,着眼于党的十九届五中全会精神的贯彻,着眼于习近平新时代中国特色社会主义思想的运用,着眼于新时代党的建设总要求的践行,紧密联系公司发展战略、部门职责、个人职责,明确工作目标及任务,确保党的十九届五中全会精神在公司开花结果。

  5.抓实企业文化。全面推动企业文化体系落地生根,通过召开发布会、领导带头讲文化、文化宣传进一线、知识答题等方式,凝聚全员共识。加强企业文化在项目的运用,通过统一标识、文化上墙、规范行为,提升项目形象和企业形象。同时,开展文化大讨论活动,通过讨论,进一步凝聚改革发展的思想共识,引导两级班子积极成为深化改革的支持者、参与者、推动者,为改革打牢思想基础。

  (三)实施强基工程,加强组织建设,提升战斗力。

  结合行业特性和企业特点,认真落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》,确保公司党委领导作用发挥组织化、制度化、具体化,切实建强组织,落实党的一切工作到党支部的方针,持续提升战斗力。

  1.建强基层组织。督促党支部认真贯彻执行《中国共产党支部工作条例》,发挥党支部战斗堡垒作用,担负起教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责:压实党建工作责任制,在层层签订党建责任书的基础上,加强基层党建质量提升,指导监督各支部拟定堡垒升级计划;进一步明确党小组职责,建立党小组考核细则,实施“月竞赛、季考评”,对考核中排名末位的党小组长进行组织谈话,切实发挥党小组直接的作用;同时,推进项目党支部建设,加强对流动党员教育管理。

  2.完善制度强基础。结合国有企业基层组织工作条例和公司党建工作实际,以上级单位党建标准化体系2.0版为指导,修订党建制度汇编;持续开展项目精品党建工作,完善项目党建制度体系,建立《项目党群工作制度》《项目党支部议事规则》《项目党支部书记述职制度》;持续开展支部工作清单布置及检查、组织生活安排及检查、开展纪念建党100周年系列活动,先进集体和优秀个人评比表彰,营造比学赶帮超的良好氛围;建立困难党员动态台账,做好困难党员和老党员的关怀帮扶慰问,持续夯实党建基础。

  3.加强两级班子队伍建设。对照国企好干部20字方针,加强两级班子建设的顶层设计和整体规划,搭建领导力胜任模型,持续开展“菁英提升计划”,不断提升领导干部自身综合素质和推动改革、驾驭复杂局面的能力。健全激励约束机制,建立健全容错纠错和激励保障措施,旗帜鲜明的为敢于当担当、踏实做事的干部撑腰鼓劲。在领导干部、中干、工匠中持续开展1+1读书活动,使参学人员既懂要党建理论又要懂业务知识,扩展知识面。

  4.建强党员队伍。充分发挥党员的先锋模范作用,在全体党员中开展“我是党员主力军我是先锋助发展”活动,实施党建+市场拓展、党建+成本控制、党建+服务一线、党建+进度保障、党建+安全生产等主题党日活动,推动党员的力量在各层面、各领域得到体现。加强党员党性锻炼,不断提高党员的政治觉悟和政治能力,对党忠诚老实、与党中央同心同德,为党尽责,永葆共产党人政治本色;严把党员发展入口关,发展党员必须把政治标准放在首位,严肃发展流程,发展党员档案清理自查,确保新党员队伍的先进性和纯洁性,不断提高发展党员工作的质量和水平。

  5.加强党务工作队伍建设。定期开展党务工作者业务提升培训,进行理论考试、党务技能PK赛、实操演练赛。

  (四)实施求实工程,加强作风建设,提升感召力。

  1.落实主体责任。各级党组织扛起作风建设的主体责任,各级党组织负责人要切实履行好力戒形式主义、官僚主义的第一责任。要建立定期分析形式主义、官僚主义的工作机制,研判形势,制定对策,抓好落实。在抓好中干作风建设季度测评的基础上,建立分析、整改、监督、落实、反馈的闭环管理机制。

  2.抓实问题整改。提高站位,把抓实主题教育问题整改和巡视问题整改作为转变作风的重要抓手,严格督促领导班子、领导、中干、党员每两月报送整改情况。公司主题教育领导小组坚持每两月召开整治整改推进会,及时分析情况,督促整改落实,完成一项,关闭一项,确保整治整改取得实实在在的成效。

  3.坚持走进一线。由党委委员带头,走进一线开展“五个一”活动,即在项目现场开展一场党性教育、上一堂党课、与项目业主进行一次交流、召开一次现场座谈会、签一份廉洁承诺书,切实加强一线干部员工教育管理。

  4.加强调查研究。结合公司改革发展任务,开展大调研活动,由公司领导和中干制定年度调研计划,明确调研课题,形成调研报告,切实推动两级班子关注公司难点、重点问题,摸情况、解难题,持续推进工作改进提高。

  (五)实施阳光工程,加强纪律建设,提升保障力。

  1.坚持党委对纪检工作的领导。加强教育预防、完善监督体系、严肃执纪问责,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。党委定期召开专题会部署研判党风廉政工作,纪委要制定年度工作计划;支部要制定年度开展党风廉政建设计划,每月研究讨论布置党风廉政工作。

  2.将廉洁教育抓在日常。公司各级党组织要深入学习习近平总书记在十九届中纪委四次全会上的重要讲话精神,党委和各党支部要把对领导干部和党员的廉洁教育纳入每月党委中心组学习会和党支部“三会一课”,成为必学内容。

  3.创新教育预防。探索党风廉政建设知识现场宣讲、违纪违规案例剖析活动、廉政漫画征集发布活动等新举措,促使党风廉政教育更“接地气”。加大对专业分包、招标采购等腐败易发多发领域廉洁风险点、以及“微腐败”易发岗位的排查,列出清单、划分等级、加强防控。

  4.完善监督体系。加强惩治和预防腐败体系建设,发挥纪检、审计、法律等监督主体职能作用,切实加强对同级党委委员和领导班子成员的日常监督。要改进监督的方式方法,精准提出监察建议,切实通过监督促进管理提升。

  5.严肃执纪问责。加快问题线索分析排查,做到发现一起,查处一起,不留死角,形成强大震慑力。抓住领导干部“关键少数”,强化责任追究。坚持不懈对公务接待、业务支出、差旅费、公车使用等情况开展监督检查,发现问题及时查处通报,形成严肃执纪问责的文化氛围。

  6.提高党内法规制度的执行力。加强对党内法规制度执行的监督检查,促进党内法规制度的落实,坚持制度面前人人平等,坚决维护党内法规制度的严肃性和权威性。

  (六)实施聚力工程,加强群团建设,提升凝聚力。

  1.加强组织领导。把群团工作纳入公司党建工作的整体工作计划。按照党建带动群团组织建设的要求,从带组织、带队伍、带阵地、带制度入手,同步健全组织体系、同步强化服务功能、同步创新活动载体、同步夯实基础保障,努力增强群团组织的活力,全面汇聚改革发展力量。

  2.坚持定期研究。严格执行党群工作例会制度,每季度召开专题会议,听取群团工作开展情况汇报,及时分析研究员工思想动态,解决群团工作中存在的问题,与群团干部开展谈心谈话,听取意见建议。

  3.激发全员活力。支持工会和团总支开展各类活动。针对公司的改革发展形势,工会要激发员工工作积极性,鼓舞员工士气,提升员工业务技能,要围绕项目管控、成本管控、营销难点等开展技能比武、项目攻关和各类专项劳动竞赛。团总支要紧密围绕党政中心,扎实开展青年文明号、青年安全生产示范岗等团内品牌活动,团结带领广大团员青年充分发挥“生力军”和“突击队”作用。

党委工作计划篇11

  2020年是全面建成小康社会和“十三五规划”的收官之年,也是**党支部成立的第二年,是我支部打基础、促规范、强队伍、创品牌、促发展的关键年。**党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以集团党委战略部署为统领,紧紧围绕轨道产业中心工作,将“强堡垒、固三基、创品牌、促发展”作为支部重点任务来抓,支部各项工作不断开创新局面。同时,认真落实党风廉政和意识形态建设工作,不断夯实支部党员思想基础建设,努力将党组织的政治优势和组织优势,转化为抢抓新基建发展机遇、积极复产复工的工作优势,为公司高质量发展提供了坚强的组织保障和队伍保障。现将本年度支部工作情况报告如下:
  一、2020年支部工作主要内容及措施
  **党支部以党建为引领,以创新和人才为根本,以建设规范化、标准化党支部为要义,以创建特色支部品牌、助推公司高质量发展为目标,紧紧围绕中心工作,务实笃行、精耕细作,**党支部在支部规范化建设、队伍建设和品牌创建等方面采取了一系列措施并取得一定成就,获得集团五星党支部荣誉称号。
  (一)聚焦“四种规范”,打造新时代战斗堡垒
  “欲盖高楼大厦,需得固基强本”。一是组织规范。公司党支部组织健全,共有支委3人,其中支部书记1人,组织委员、宣传委员、纪律检查委员共2人,支委间分工明确、团结协作,为打造坚强的战斗堡垒发挥了“领头雁”作用。2020年共迎接上级检查4次,支部工作获市国资委党工委的高度点评。二是制度规范。**党支部从三会一课、组织生活会、民主评议党员、支部教育、党务公开、谈心谈话、发展党员等方面建立了完整的制度,为支部规范化发展奠定基础。三是活动规范。**党支部严格按照“三会一课”制度要求开展支部标准化党建工作,每月召开支委会,商讨支部工作,强化支部班子责任;每季度召开党员大会,贯彻落实党的工作方针和重要精神。截至当前,今年累计召开支委会15次、党员大会9次、党课13次、主题党日21次、谈心谈话5次。其中市国资党工委书记、主任**作为我支部定点联系领导,调研我支部1次、开展专题党课1次;集团副总经理**作为我支部定点联系领导,来我支部开展调研活动2次、专题党课1次。此外,我支部与**、**、**、**等党支部多次开展党建联建主题党日活动。四是台账规范。每次开展完党建活动,要求全体党员及时做好记录,同时支委按照全面细致、内容丰富、条目清晰的原则,及时做好日常工作台账,加强“痕迹化”管理,严格落实管理制度可查阅,工作开展可查阅,党员信息可查阅,会议记录可查阅,活动开展可查阅等“五可查”。
  (二)实施“三项工程”,打造“五优”轨道产业铁军
  “千秋基业,人才为本”。为打造一支“政治素质优、思想品德优、履职尽责优、工作技能优、服务群众优”的轨道铁军,**党支部围绕“引”、“育”、“用”三个方面,实施人才强基工程。一是做好“引”的文章。一方面通过谈心谈话、政治素质教育,不断鼓励员工积极向党组织靠拢。2019年共6人提交入党申请书,2020年2人提交入党申请,目前共有5名入党积极分子,党员队伍不断壮大。另一方面充分发挥典型引领,通过设立“党员示范岗”、“党员突击队”、“党员先锋队”,充分发挥党员先锋带头作用。二是下好“育”的功夫。**党支部通过开展“理论学习”、“行动学习进支部”、“技能比武”、“业务技能培训”等活动作为人才培育的抓手,切实做到了以党建聚人才、以人才促发展,培养了一支召之即来、来之能战、战之必胜的轨道铁军。支部书记率领支委认真撰写国资委2020年党建工作重点课题《***》。三是打通“用”的平台。在做好“引”和“育”的工作同时,要充分发挥好“借才、借脑、借势”,变“为我所有”为“为我所用”。做到人尽其才、物尽其用,在实现个人价值的同时也为企业创造了收益。**根据不同党员干部的专业和特长,给予先锋示范的发挥平台,如委派业务强手**到工程公司挂职督战,在“大干100天”中,PC轨道梁攻坚战取得圆满胜利。
  (三)创建“两个特色”,打造柳州国企党建标杆
  “创新是撬动发展的第一杠杆”。一是创建“红五链”特色党建品牌。**党支部按照国资委党工委、集团党委关于“一支部一品牌”工作要求,紧紧围绕**经营主业,积极创建以党建为引领,以轨道交通产业链为核心,畅通市场链、服务链和智慧链的“红五链”党建品牌。为创建有特色、有亮点、有新意的支部党建品牌,**党支部协同集团党群部,在围绕品牌名称、品牌LOGO、品牌内涵等方面共召开5次座谈交流会、走访柳钢“钢铁先锋党员淬炼线”、“锻造四个铁一般先锋队伍”、中房物业“红蜂管家“、南方电网超高压柳州局“党旗护航·八桂直流”等党建品牌建设阵地、万科城展示中心等地,学习品牌创建构思、内容展示手法等,通过学先进、当先进、创先进,完成了“红五链”党建品牌的创建并成为市国资委第五批重点培育的党建品牌。二是创建政企联动“柳州轨道产业党建联盟”。6月23日,**党支部牵头与**、**围绕“党建带共建,共促柳州轨道产业高质量发展”目标,共同组建“柳州轨道产业党建联盟”,并召开第一届联盟第一次联席会议,开创了我市“企政”党建新格局。联盟将以“六联”为抓手,以做好“五个一”为内容,实行“一季度一轮值”主席制度,围绕轨道产业高质量发展中心工作,聚焦企业和产业发展过程中的难点、痛点,充分发挥党建联盟平台集聚效应和示范效应。此外,与文旅集团百里柳江、市重点办、柳东新区投促局党支部结为支部共建单位,共同开展主题党日活动,实现党的建设工作与经济中心工作融合发展的良好局面。
  (四)抓好“三个教育”,强化党风廉政建设和反腐败工作。
  为强化党风廉政建设,我支部通过实施“三个教育”,有针对性地开展党性教育、警示教育和政德教化,积极倡导以廉为荣、以贪为耻的风尚。重点突出抓好“三个教育”:一是突出对“一把手”和“人、财、物”重点岗位人员的教育。坚持关口前移,加强对“一把手”,以及负责产业招商、工程管理、物资采购、财务管理等人员的党纪党规和法律法规教育和培训。二是突出抓好节假日等重要时间节点的廉政宣传教育。在重要时间节点加强教育,使广大职工干部和全体党员及时了解和掌握党的路线、方针、政策和廉洁纪律,做到明规守纪。三是突出抓好正反典型教育。加强廉政典型示范教育,开展优秀党员、党员示范岗评先评优,激励干部担当作为;同时加强反面典型警示教育,以案为鉴,筑牢防线,吸取教训,警钟长鸣。
  (五)牢守“四个阵地”,抢占意识形态制高点
  习总书记曾说“意识形态工作是党的一项极端重要的工作,事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。”**党支部根据集团党委要求,始终把意识形态工作摆在重要位置,贯穿于整个支部党建工作中。一是坚守理论阵地。**党支部组织全体党员围绕党的方针政策和有关理论知识开展集中研学,本年度组织全体党员认真研读了《习近平治国理政》第三卷、十九届四中、五中全会精神以及基层党组织选举条例、党的组织体系等知识,提升全体党员干部的理论素养。二是抢占舆论阵地。**党支部通过微信转载优秀党建新闻,精心组织活动,撰写高质量党建新闻以及培养宣讲员等手段,加大党员意识形态的宣传和引导。本年度,完成宣传报道10篇,其中集团公众号8篇、广西自治区投促局公众号1篇、市国资委引用1篇,充分展示了**良好的企业形象,为推动公司各项工作的顺利开展提供了强大的思想保证、精神动力、舆论氛围和文化支撑。三是打造文化阵地。**党支部在产业园建设有党员活动中心、职工之家、职工书屋,并组织红色宣讲员为广大群众干部进行红色宣讲活动,为广大党员干部提供了汲取知识的粮食和丰富精神家园的阵地。同时还积极动员全体党员关注柳州党建、共产党员微信公众号,关注“学习强国”、“广西云”、“八桂先锋”、“四联双报到”等软件,自觉学习最新知识。四是强化责任阵地。把意识形态工作与支部日常学习、活动以及公司业务工作同部署、同落实、同检查。支部书记与集团党委签订《意识形态建设责任书》,并向集团党委进行党风廉政述职;支部委员年终需接受全体党员评议,形成了集团党委-书记-支委-党员的工作格局,压实了主体责任。
  二、2020年支部党建工作取得的主要成效及亮点
  **党支部始终坚持以“建智能交通,创产业辉煌”为使命,以党建为引领,以产业高质量发展为目标,在“红色动力”的引领下,我支部以党建强“根”铸“魂”,聚焦轨道产业高质量发展这个“同心圆”,策马扬鞭,为轨道产业高质量发展催生出澎湃动力。
  (一)红色引擎带动企业发展跑出“加速度”
  在党建引领下,**党支部战斗力越来越饱满,党员先锋性越来越鲜明。**党支部2020年被集团党委考核评定为五星党支部,**2018-2019年连续两年获得市委市政府颁发的突出贡献企业技术改造奖。2019年“轨道交通产业高质量发展“指标代表柳州市参加全区绩效考核,为柳州市最终获得全区第一名立下了汗马功劳。同时3年不到时间里,**总资产从2017年的1亿元到现在的22.48亿元,实现了22.48倍的增长,平均年化增长速度高达716%。同时**业务版图也不断拓展,从园区建设、贸易、运营管理、汽车检测和股权投资,延伸到了信息技术、食品检测及大消费领域,实现了“新老”产业全覆盖。
  (二)红色引擎推动重大项目按下“快车键”
  一是党建动能促使单轨车辆生产创造“柳州速度”。自贯彻落实2018年3月15日自治区人民政府与中车集团战略协议精神以来,**党支部将党旗插到一线,充分发挥由支部书记率队的“党员突击队”、“党员先锋队”作用,下沉党员督战,经过50多次的现场工作协调,2019年中车柳州基地顺利投产,并实现首辆车和首列车下线及车辆动跑,从实现投产到动跑仅仅不到一年时间,创下了行业最快的“柳州速度”。二是党建动能促使PC轨道梁生产跑出加速度。在以党员为核心的业务骨干先锋队的带领下,工程公司克服疫情影响,举办“大干100天”誓师大会,向PC轨道梁生产发起总攻。通过大家的齐心协力,攻克了轨道梁项目生产工期紧、天气变化异常、施工组织难度大、工艺技术复杂等难题,圆满完成2020年全区文旅大会保通段647榀轨道梁的生产供应。
  (三)红色引擎助力轨道产业开启“新征程”
  一是党建联盟助力产业扩盟。“柳州轨道产业党建联盟”围绕轨道产业高质量发展这个“同心圆”,不断发挥平台优势,为企业提供生产、厂房租赁、购置土地、税收减免、人才招聘等“一站式”、“全天候保姆式”服务,同时企业充分发挥自身优势,通过“以商招商、产业协同”模式,带动上下游产业链企业主动来柳落地,同时也带动本地企业4家融入轨道交通产业快车道,进一步壮大了产业朋友圈。今年共引进轨道产业链企业4家,并在今年的自治区组织的“三企入桂”签约仪式上,助推我市人民政府与中车浦镇签约。截至当前,共签约轨道交通产业链企业21家,实现轨道产业总产值10亿元。二是红色引擎促使产业跑出“新高度”。**党支部充分发挥党员尖兵连力量,通过实施创新驱动,“产业创新和科技攻关小组”围绕跨座式单轨核心关键领域积极开展科研攻坚,目前在跨座式PC轨道梁支座、连接装置、梁体等方面申报19项知识产权认定,已获国家知识产权保护7项专利。在胶轮车辆牵引系统、信号等核心领域的招商工作中实现重大突破,打破国外长期垄断,成功引入国产自主化企业,极大提升了我市轨道产业核心竞争力。三是红色引擎助力产业开辟“新天地”。**紧跟时代发展主旋律,积极融入国家战略。一方面抢抓抢抓时代发展机遇,联合中车浦镇、北城建,积极研发新产品,抢占胶轮有轨电车发展大市场。另一方面依托国家“一带一路”战略,奋力实现“走出去”战略。在“市场拓展攻坚组”的努力下,泰国车辆已在中车柳州总装基地投产,实现了“东盟轨道车辆柳州造”目标。
  三、2021年支部党建工作思路
  2021年是“十四五发展规划”的谋篇布局之年,也是**党支部强化标准化建设、深化特色品牌、争创我市国企标杆的一年,我支部将通过“五个进一步”,推动支部各项工作有序开展:
  (一)进一步强化思想建设,提升党员干部政治素养
  思想政治水平和党性修养高不高,是检验一名党员政治标准的基本要求。为更好地适应当前经济社会的发展形势,就需要永远保持党员先进性、把握好政治站位和政治方向,不断强化思想建设。一方面强化党的理论知识学习。深入开展党史国史、形势政策、职业精神等方面的教育,筑牢党员干部高举旗帜、忠诚使命的思想根基。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的有关理论知识;同时引导广大党员、干部把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到行动上,不断提升自我政治素养。另一方面强化党中央政策、领导人重要讲话的学习。持续跟进学习习总书记最新重要讲话,学好用好线上线下各种资料,全面系统掌握习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质和丰富内涵。及时了解国内国际环境和政策动态,紧跟时代发展步伐,为更好的工作不断提供新的指引。
  (二)进一步深化“红五链”党建品牌创建工作,争创我市国企党建品牌标杆
  围绕当前“红五链”党建品牌方案,结合支部特色和中心工作,按照市国资委、集团党委有关要求,将党建品牌方案逐一落实,并争取获得市国资委“第五批”优秀党建品牌称号。一方面围绕中心工作,持续推动党建工作与生产经营工作深度融合,创造性地开展丰富多彩的主题党日活动,如与兄弟单位共建交流,深入项目一线等;另一方面继续做大做强柳州轨道产业党建联盟。开展好党建轮值活动,聚焦产业主业的同时,吸引更多的产业链上下游党组织进来,放大平台集聚效应。
  (三)进一步强化纪律规矩,营造风清气正的良好政治生态
  一是以责任制为抓手,进一步压紧压实管党治党责任。制定差异化党风廉政建设清单和项目责任人清单以及周、月汇报制度,压实责任。二是聚焦关键少数,发挥好各级党组织书记的头雁作用。以上率下抓纪律严作风,坚持从日常履职严起,从项目一线岗位抓起,全面梳理党风廉政建设风险点,聚焦关键岗位、关键关节、关键时间节点,持续强化自查自纠和督导检查力度,发挥制度的刚性作用,切实让铁规发力,让禁令生威。三是坚持抓早抓小、防患未然,突出抓好警示教育。运用好监督执纪四种形态,做到该警示的及时警示,该提醒的及时提醒,该批评的及时批评,该纠正的及时纠正,确保队伍始终正气充盈。
  (四)进一步强化队伍建设,打造新时代最强战斗堡垒
  一是继续开展党员发展工作,**支委按照入党申请程序,严格把关,组织谈心谈话和考核调查,力争将5名入党积极分子全部发展为正式党员,为**党支部注入更多新鲜力量,壮大支部队伍;同时积极发展新党员,积极动员全体工作人员努力向党组织靠拢,做大产业发展的政治同心圆。二是持续开展党员素质提升工程,以成立“党员示范岗”、“党员突击队”、“青年突击队”为抓手,打造出一支召之即来、来之能战、战之能生的轨道铁军。
  (五)进一步加强意识形态建设,激发广大党员干部的内生动力
  一是从思想和制度上着手。围绕党管意识形态的原则,进一步强化政治意识,坚决纠正只抓业务、忽视意识形态工作的倾向;建立健全意识形态工作责任制,形成在党委领导下,支委牵头,各有关部门积极参与的体制机制。二是从宣传方面着手。认真落实党管一切的意识形态原则,要把意识形态落实到基层阵地管理之中,筑牢基层意识形态“根据地”;依法依规管好思想理论阵地、新闻舆论阵地,营造良好的思想舆论氛围。在智能交通产业园、轨道梁厂等党建一线阵地开展意识形态宣传,通过横幅、海报、微信公众号推送等方式开展社会主流思想文化和意识形态正面宣传和舆论引导。三是在强化落实上着手。加强督查考核,强化责任追究,对意识形态领域出现重大问题的情形严格追责问责。

党委工作计划篇12

  2020年以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神为首要政治任务,坚持以党的政治建设为统领,以落实全面从严治党为主线,认真贯彻落实中央和公司意识形态工作责任制,坚持党管意识形态不动摇,牢牢把握意识形态工作主导权,积极培育和践行社会主义核心价值观,积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律,以广大党员为抓手,以宣传思想工作为载体,加强和改进意识形态领域工作。主要工作有以下几个方面:
  一、加强组织领导,扛稳意识形态责任
  充分认识加强意识形态工作的重大意义。xxxxx以党支部书记xxx为组长的意识形态工作领导组,建立健全意识形态机制,牢牢掌握意识形态,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员生活会和述职报告的重要内容,把意识形态工作同生产经营同安排同部署同考评,全力打好意识形态工作主动战。
  二、强化理论学习,提高党员理论水平
  抓宣传思想工作,理论武装是关键。xxxxx高度重视党员的政治理论学习,认真贯彻党的十九大精神、习近平总书记系列讲话和治国理政新理念新思想新战略等。
  一是坚持突出学习重点,以科学理论武装头脑。充分发挥党员的作用,把理论学习放到重中之重来抓,重点学习党纪政纪及相关法律法规知识、干部作风大转变教育和廉洁文明家风建设内容,观看《反贪风暴》、《反腐枪声》、《围猎-行贿者说》等电教片,在xxxxx办公室、各项目部办公室召开学习座谈交流会,提高党员、干部的政治素养,牢固树立正确的人生观、价值观和全心全意为人民服务的宗旨意识,培育干部的执法执政能力和实践创新能力。
  二是坚持规范制度建设,抓好党员学习。党支部书记以身作则、率先垂范,亲自制定理论学习计划和宣传思想工作要点,确定学习专题,进一步规范和完善党员学习制度。相应开展学习。主要学习领会习总书记关于牢牢掌握意识形态工作领导权和话语权、党委意识形态工作责任制实施办法,掀起党员干部学习热潮。
  三是坚持领导模范带头,定期组织讲党课。结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,用科学理论武装人,提高党员干部的思想素质,使广大职工树立科学发展观,与时俱进。
  三、抓好舆论引导,传播凝聚正能量
  积极鼓励单位和个人对外宣传,提高云南建投的知名度和知晓度。传播凝聚正能量,正确舆引导论与对外宣传工作,坚持正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为公司的和谐局面提供强有力的舆论支持。
  把握导向,规范舆论宣传。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件、突发性问题和一些苗头性现象,努力做到早预见、早发现、提前介入,制定应急预案,防患未然,注意掌握网络舆情,牢牢掌握新闻报道主动权。
  四、存在的不足及原因
  一年来,xxxxx宣传思想工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:新闻稿件在报纸杂志上刊登数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。主要原因:一是意识形态工作督查检查不到位。没有把意识形态工作纳入党建工作责任制和基层党支部年终绩效考核的主要内容。二是思想道德建设作工作重点不突出,没有把工作成效作为基础创建的重要内容抓紧抓实。、三是宣传队伍人员思想政治素质和综合业务能力还需要进一步提高、对外宣传力度不大。
  五、2021年工作打算和工作措施
  xxxxx2021年意识形态工作重点将按照公司工作要求,针对不足找问题,立足问题找原因。
  一要学习提高,促进观念转变。针对部分职工大局意识、集体观念淡薄,只顾个人眼前利益,不顾集体和长远利益;一些群众观念更新慢,对接受新理念、新事物积极性不高。要采取行之有效的方式方法,加强理论学习、观看先进人物电教片、先进人物事迹报告会等办法进行教育,从思想上彻底改变问题。
  二是集中精力,加强工作领导。克服认为意识形态工作离我们距离尚远,无需操心错误认识;加大意识形态工作的协调发展,在理论武装、文化建设等方面要抓实抓好;把大量的时间、精力投入到意识形态工作中。
  三是加强宣传,做实思想工作。随着信息网络化的迅速发展,职工思想活动的独立性、多变性、差异性明显增强,影响人们思想的因素和渠道越来越复杂多变,党员群众的价值观、人生观发生变化,导致各种不良思想凸显出来,增加了意识形态工作的难度。这就要求宣传意识形态工作者,要加强学习,练好本领,提高新环境下辨别是非的能力。
  四是发扬优点,克服工作不足。今后,直管部宣传思想文化工作必须着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展,不断激发广大干部群众工作激情,为推进公司健康持续发展提供坚强有力的思想基础和舆论支持。

党委工作计划篇13

  (一)围绕增强党组织的凝聚力战斗力,切实加强农村基层组织建设

  (1)深化“三级联创”。围绕“五个好”目标要求,巩固42个市、县级党建示范点的创建成果。扎实抓好32个县级党建示范点创建活动,争取在6月底进行验收、命名表彰。

  继续下派一批机关干部到村担任党支部第一书记,确保力度不减,管理到位,取得实效、群众满意。继续做好选聘高校毕业生到村任职的管理和服务工作,促使他们安心工作,服务新农村建设。

  (2)优化组织设置。探索适应新农村建设和农村经济发展的党组织设置方式,把党支部或党小组建在协会上,建在经济组织中,建在产业链上,形成与经济社会发展更加适应的基层组织框架。在50个新农村示范村逐步推广“支部+村委会+协会”工作模式,创新基层党组织领导和服务农业产业化的方式方法。

  (3)巩固阵地建设。扎实抓好村级活动场所建设,确保如期如质地完成XX年度45个项目村建设任务。加强对已建的186个村级活动场所管理和使用,发挥好作用。

  (4)加强村干部队伍建设。贯彻落实省委《关于进一步加强和改进村干部队伍建设的意见》,逐步提高村常设干部待遇,落实好离任村党支部书记、村主任的生活补助,引导村干部谋事创业,服务新农村建设。贯彻《xx省完善村级组织运转经费保障机制实施方案》,争取财政加大投入力度,201x年争取村均运转经费达到4万元。

  进一步拓宽选育渠道,继续实施“一村一名大学生计划”,做好从致富能人中培养选拔治村能人的工作,加强村级后备干部队伍培养,争取每个村后备干部达到3-4人,建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村基层干部队伍。

  (二)围绕保持和发展党的先进性,切实加强党员队伍建设。

  (5)努力探索党员干部教育管理新途径。坚持以执政能力和先进性建设为主线,继续巩固和发展先进性教育活动成果,进一步健全“党员经常受教育、永葆先进性”的长效机制。

  积极探索对离退休党员、农村无职党员、流动党员分类教育管理办法,增强教育管理的针对性、实效性。建立健全农村党支部工作台帐制度,推进农村党支部工作制度化、规范化。实施农村党员先进性考核,充分发挥党员在新农村建设中的先锋模范作用。

  在流动党员中开展“一人一台帐、一月一联系、一月一汇报、一年一评议”活动,建立健全城乡一体党员动态管理机制。制定党内激励、关怀、帮扶的相关制度和规定,以老党员和生活困难党员为重点,广泛开展党内关怀活动。

  抓好民主生活会指导、民主评议党员、处置不合格党员等工作,探索党员党性定期分析制度。加强党费收缴、管理、使用和检查。加强党员信息库建设,实现党内直接统计。

  (6)抓好党员的培养发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对发展党员的宏观指导,全面执行发展党员“五制”和实行“双向培养”。

  切实抓好县委《关于进一步做好发展农村党员工作的意见》文件的贯彻落实,加大在优秀青年农民中发展党员力度,消灭三年以上未发展党员的空白村,采取适当倾斜的措施,逐步实现全县每个村都培养1名35岁左右、高中以上文化程度、有一定致富带富本领的青年党员。

  (三)围绕构建党建工作新格局,建立健全党建工作机制。

  (7)加强和改进党内民主制度建设。总结推介镇党代会常任制试点经验,进一步建立完善制度,逐步扩大范围。在基层党组织中全面实行党务公开,规范基层党务公开的内容、形式和程序,为党员参与党内事务创造条件,切实保障党员民主权利。

  (8)严格落实党建工作责任制。抓好《关于建立健全乡镇党委、县直部门党组(党委)抓基层党建工作责任制的意见》的贯彻落实,开展“好正职、好副手”评选活动,增强党委(党组)书记管党责任意识,注重考核党建工作实效和干部群众对党建工作的公认度和满意度,把党的建设各个方面和各个环节有机贯通起来,全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。

  (四)围绕提高党员干部贯彻落实科学发展观的本领,开展深入学习实践科学发展观活动。

  (9)精心制定实施方案。根据中央、省委的安排部署,开展深入学习实践科学发展观活动,县级党政、人大、政协机关,人民法院、人民检察院和人民团体机关,直属机关和直属企事业单位将在201x年3月至8月进行,乡(镇)、街道及其所辖单位,村、社区将在201x年9月至201x年2月进行。认真做好前期准备工作,深入广泛调查研究,找准存在的突出问题,精心制定实施方案,加强业务指导,确保学习实践活动取得实效。

  (10)解决存在的突出问题。紧紧围绕党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标要求,着力转变不适应、不符合科学发展观要求的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,着力构建有利于科学发展的体制机制,着力提高各级党组织、领导班子和领导干部贯彻落实科学发展观的本领,努力把各级党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒、把干部队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量,为推动科学发展提供坚强组织保证。

党委工作计划篇14

  今年以来,在局党组的正确领导下,在机关各科室的大力支持和配合下,局直属机关党委、机关纪委围绕全局中心工作,立足工作实际,扎实工作,圆满完了各项工作任务,现将有关工作情况总结如下:
  一、重点工作完成情况
  (一)以夯实组织建设为基础,不断增强党组织凝聚力战斗力。一是健全基层组织。根据市直工委统一部署,召开了全局全体党员大会,选举产生了第一届直属机关党委、直属机关纪委,新成立的直属机关党委、直属机关纪委分别召开第一次全体会议,分别选举产生了直属机关党委书记、专职副书记、7名委员和直属机关纪委书记、副书记、5名委员,并确定了委员分工。局机关纪委成立以来,共参与查办案件和直接执行纪律监察监督3件,并对相关人员进行了谈话提醒及约谈函询。二是规范支部建设。印发工作提示,要求各党支部高度重视、对标自查,全面贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》。先后组织开展开展“夺旗争先”、“两提两好”基层党组织创建、“基层党建质量提升年”、“党支部质量提升”等多项活动,党支部对照机关党建10条标准、党支部质量提升45条标准逐项查摆存在问题,提出整改措施,建立整改台账,公示整改成效,选树“基层示范党组织”,切实提升基层党建工作水平。三是严肃组织生活。印发工作提示和组织生活指导方案,明确计划备案、定期生活、写实记录、分寄调阅、领导带头、示范创建、监督检查、激励约束等8项工作机制。围绕“三会一课”、主题党日、政治生日等重点工作,制定13项基层党支部组织生活制度,进一步提升基层党支部规范化、标准化建设水平。四是创建党建品牌。组织各党支部立足党员岗位实际,开展机关党建品牌创建工作,推动党建工作与业务工作深度融合。
  (二)以突出政治建设为先导,持续强化服务功能。一是严格落实全面从严治党主体责任。研究制定2020年度机关党建工作要点和党风廉政建设工作要点,每月梳理党组书记落实全面从严治党主体责任具体事项。对疫情防控、重大事项、审批服务等120余项重要工作作出研究部署。二是持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。召开“不忘初心、牢记使命”主题教育总结会议,对主题教育在学习教育、调查研究、检视问题、整改落实等方面工作进行全面梳理,完善主题教育各项档案资料。三是开展党组工作规则议事决策机制专项自查。组织党组理论学习中心组以党组会第一议题形式学习《中国共产党党组工作条例》和《市委常委会议事决策规则》,结合工作实际制定《集体领导制度》《党组会议议事规则》。四是推进专项检查反馈问题整改落实。对照省委2019年度专项检查反馈的6个方面16项问题,制定整改落实工作方案,明确8项整改任务、20条整改措施,确保问题整改到位。对照市领导在2019年基层党建述职评议考核会议上点出的问题,逐项查摆、对号入座,针对机关党建和业务工作结合不够紧密、对基层党支部组织生活指导不够系统、基层党务干部专业化水平不够高等3项问题,建立整改台账,明确整改措施和完成时限,目前3项问题均已整改完成。五是建立县级干部包联支部工作机制。明确每位县级干部包联一个党支部,定期指导党支部“三会一课”组织生活,督促党支部落实全面从严治党主体责任和基层党建重点工作,并深入基层开展调查研究,了解基层党员和群众的意见建议,帮助包联党支部协调解决实际问题。
  (三)以狠抓理论学习为落脚点,牢固树立“四个意识”。一是深化政治理论学习。制定《关于进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》,以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神为重点,围绕党章党规、疫情防控、国家安全、十九届四中全会、马克思主义经典、《民法典》、全国“两会”精神等内容,研究制定党组理论学习中心组和“机关学习日”年度专题学习安排,每月组织开展集中学习、专题研讨、小组自学和专题网班。二是推广“学习强国”平台。印发工作提示,以党支部为单位明确专人督促党员每天登录平台软件、完成学习任务,对没有按时开展学习活动、学习积分不达标的党员做好提醒和记录。三是落实意识形态工作责任。每季度组织召开党组(扩大)会议,专题分析研判意识形态领域总体情况,对下一阶段意识形态领域工作作出安排部署。制定《关于进一步加强意识形态工作的实施方案》,进一步明确落实意识形态工作责任的总体要求、推进措施和保障机制,确保意识形态领域各项工作责任落实到位。
  (四)以转变作风为目标,持之以恒纠正“四风”。一是加强组织领导。成立纠正“四风”和作风纪律专项整治工作领导小组,制定《深化纠正“四风”和作风纪律专项整治推进方案》,明确实施“疫情防控作风保障”、“头雁”带头、“五查五纠”、典型培树和警示教育、狠抓落实、公开问政、群众评议、制度提升等八项行动,每月定期梳理报送工作进展情况。二是公开服务承诺。开展“履承诺、见行动、促发展”活动,组织业务科室和公共资源交易中心作出服务承诺11项,并在门前LED显示屏、门户网站和微信公众号公示。三是深化“五查五纠”。围绕贯彻落实党中央和省市委决策部署、提升干事创业精气神、着力解决困扰基层的形式主义突出问题、服务群众维护群众利益和贯彻中央八项规定及其实施细则等五个方面,在党组领导班子和全体党员中开展“五查五纠”活动。四是开展专项行动。集中开展紧盯当前党员干部作风纪律突出问题整治专项行动,研究制定实施方案,明确总体目标、整治内容、时间步骤和具体要求,提示党支部组织全体党员认真学习市委书记在市委理论中心组学习会上的讲话精神和全市领导干部大会精神,在“五查五纠”的基础上,围绕精神状态不振、工作作风不硬、责任担当不强、服务意识不够、纪律规矩不严等五个方面持续深入查摆问题。
  (五)以助力全市发展大局为重点,积极开展文明创建。一是助力疫情防控。积极开展疫情防控知识宣传,编制防控手册,组织党组理论学习中心组和党支部集中收看《电视问政》特别节目“我们一起战‘疫’”;先后印发5期工作提示,组织机关党员136人参加办事大厅和帮扶社区联防联控工作,明确专人每天统计机关人员发热情况和体温信息,组织183名党员捐款17600元。二是开展文明创建工作。制定《精神文明创建工作方案》及全年任务分解,进一步明确指导思想、总体目标和具体要求,提出建设优美环境、营造浓厚氛围、强化优质服务等3个方面19条具体措施,逐项落实创建责任。三是开展卫生创建工作。制定《创建国家卫生城市工作推进方案》,明确指导思想、创建目标和工作要求,针对爱国卫生、健康教育和健康促进、病媒生物防制、卫生和食品安全管理等4个方面13条工作任务,成立专项领导小组,逐项明确创建标准、考核方式和责任部门,确保创卫工作落在实处。三是开展双拥创建工作。成立双拥工作领导小组,制定《2020年度双拥工作实施方案》,进一步明确五项工作措施的责任部门和工作要求,并根据双拥工作开展情况每月报送工作报告。4月底开展“最美双拥人物”“最美军嫂”选树活动。四是开展志愿服务工作。深入开展学雷锋志愿服务活动,先后组织清扫积雪、卫生扫除、环境清洁、义务植树、“周末卫生日”、助力文明交通等活动260余次,覆盖志愿者2400余人次。
  二、工作亮点
  工作中,我们注重丰富学习教育的载体和形式,积极开展鲜明主题教育,取得了良好成效。一是组织参观花场峪、三星口地区抗战纪念馆,回顾党的光辉历史,缅怀革命先辈精神,感悟中国共产党人的初心和使命。二是两节前召开党风廉政警示教育大会,观看警示教育片,切实增强廉政建设的自觉性和坚定性,教育引导全局党员干部坚定理想信念,筑牢拒腐防变防线。三是在元旦、春节、清明、五一、端午等节假日前,通过工作提示、理论学习微信群等形式进一步强调廉洁纪律,明确言行负面清单,切实强化党员纪律意识和规矩意识。
  三、存在问题及工作建议
  一年来,机关党委、机关纪委较好地完成了各项工作任务,取得了一定成绩,但我们清醒的认识到工作中仍存在一些问题和不足,主要表现在:一是业务水平有待提高,对党员管理、党务工作流程还有待于进一步熟悉掌握,同时机关纪委成立以来大多数同志是第一次接触纪检工作,没有经过系统培训,缺乏系统全面的纪检工作理论与实践的具体锻炼。二是对党员教育引导力度不够,思想政治、意识形态等方面工作还有待于进一步加强。三是基层党组织作用发挥不明显,党员教育管理不足,开展活动不正常,党建制度落实不够全面。四是同市直工委、市总工会、妇联、团市委等部门交流还不够,一些好的经验做法未能及时反馈。对于这些问题,我们将认真进行反思,从自身做起,未雨绸缪,理清思路,精心计划,采取有效措施,认真加以解决。
  同时,结合我局党建工作实际,建议从以下方面加强机关党建工作:一是加强学习培训。定期组织举办党员干部培训班,加强党建业务技能培训,努力提高党员干部的整体素质,增强大局意识和工作水平。二是加强经验交流。组织一至二次机关党建经验交流会议,加强各支部信息沟通和经验交流,以先进带动后进,以点带面推动党建围绕中心、服务大局整体水平的提高。三是建立健全党建工作考核激励机制。将落实党建工作责任制考核列入公务员平时考核的重要内容,作为职务职级晋升、平时考核和评优评先的重要参考和依据。四是积极探索活跃机关党建工作的新途径、新方法,力争通过一些生动活泼的教育形式,把开展党员喜闻乐见的党建活动作为活跃机关党建工作的基本载体,融思想性、知识性、趣味性于一体,增强党建工作的生机活力。
  四、2021年工作谋划
  2021年,机关党委将在局党组的领导下,继续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,围绕庆祝建党100周年组织开展系列活动。主要抓好以下工作:一是加强思想建设,着力深化理论武装,结合机关党建工作实际,制订机关党建2020年工作计划和理论学习计划,按月发布政治理论学习安排,认真按计划组织开展学习教育。二是坚持以理论学习中心组为龙头,以党支部为基础,把集中研讨和个人自学结合起来,有计划分层次抓好理论学习教育,做到全覆盖。三是组织机关党员干部参加各类培训辅导,注重发挥党支部直接教育党员的作用,落实“三会一课”等制度,对党员开展经常性教育,切实提高学习教育的针对性和实效性。四是加强自身建设,认真履行主体责任,定期开展集中学习研讨,研究机关党建工作重要事项,完善机关党建各项制度;五是加强党员发展教育管理,加强支部负责人培训和支部委员教育培训,提高支部负责人和支委的责任意识和党务工作能力。六是严格党员管理,进一步完善党组织和党员信息库建设,规范党员组织关系接转,对党费收缴、使用进行把关、审批。七是加强纪律建设,着力推进正风肃纪,持续深化纠“四风”工作,做好群众满意度测评,收集和整理对全局工作的意见和建议,同时常态化开展警示教育,强化党章党规党纪教育培训。八是组织开展群团工作,开展群众性文体活动,活跃机关教职工精神文化生活,凝心聚气提神,营造机关团结和谐向善向上的氛围。九是做好党内外激励关怀帮扶工作。关心关爱机关干部职工的工作、生活,加强人文关怀和心理疏导,营造温馨和谐的机关氛围,定期给予生活困难党员关爱帮扶,常态化开展重大疾病等困难帮扶工作。

党委工作计划篇15

  2020年,县民政局机关党委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的十九大精神,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面落实十九届四中、五中全会精神,以党的政治建设为统领,深化理想信念教育,加强支部建设,持之以恒正风肃纪,扎实推进全面从严治党各项工作,为进一步开展民政工作健康发展提供了坚强的组织保证。

  一、以党的政治建设为统领,着力提升党建工作质量

  (一)切实强化理论武装。局党委与各支部以中心组学习,“三会一课”为主要形式,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想体系、围绕《民法典》《习近平谈治国理政》第三卷等内容开展集中学习。注重载体创新,用好“学习强国”等学xxx台充分发挥领学促学作用,不断把理论学习引向深入。通过集体学习,进一步加深对习近平新时代中国特色社会主义思想科学体系、丰富内涵的理解,全面把握新时代新要求。局党组成员深入所联系的支部,为支部党员和联系股室干部讲专题党课,各支部书记也结合支部实际,通过党小组学习的方式为党员讲党课,扩大辐射面、增强学习效果,广大党员通过聆听党课,学习了运用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的思路举措,宣传贯彻了党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。

  (二)丰富党内政治生活。一是坚持从严开展党内组织生活。按照上级党委要求制定主题党日活动,各支部围绕主题共开展党日活动及党小组学习X余次。二是探访红色基地,弘扬革命精神。七一前夕,局党委以“重游红色之旅”为主题,组织党员干部X余人赴X红色革命基地开展了纪念建党99周年主题党日活动,通过聆听革命故事,学习革命先辈的伟大精神和高尚情怀,铭记党的初心使命,激发党员干部主动担当、勇于作为的强大力量。三是举行践行初心使命职业道德主题演讲活动。活动中参赛选手通过朴实的语言、动人的事迹诠释了民政工作者的大爱情怀,讴歌了在平凡岗位上不求回报、默默奉献的精神,让人感同身受。四是组织机关和下属支部党员干部前往市档案馆,参观“创业·30年”档案文献展。

  (三)提升先锋模范影响力。一是着力培养先进典型。以习近平新时代中国特色社会主义思想和“民政为民,民政爱民”理念为指导,在民政系统内搭建培养先进典型、促进典型成长的各种平台和载体,为典型成长创造有利条件,对树立的先进典型,要及时予以表彰奖励,激励先进典型的积极性和主动性。二是着力宣传先进典型。充分利用报刊、网络等传媒对先进典型进行广泛宣传报道,并在X县政府信息网民政专栏中对典型人物基本情况、先进事迹进行报道,切实形成规模、形成声势。疫情防控期间,以线上互动的形式开展本次爱心捐赠活动,各党支部在微信群向党员同志们发出“防疫募捐”倡议,党委全体党员踊跃奉献爱心,通过线上这别开生面的“防疫募捐”形式,县民政局党委110名党员共募集12050元爱心接力捐款,彰显担当,为疫情防控助力。

  (四)志愿服务展现良好风貌。积极推广使用全国志愿服务信息系统,组织各党支部通过中国志愿服务网注册成为志愿团体,提高党员志愿服务管理信息化水平,推动党员志愿服务制度化、规范化、常态化。各支部依托党建品牌建设要求,积极组织开展形式多样的党员志愿服务。如组织党员志愿者在责任包干区(X小区)和X开展境卫生整治活动,以实际行动助推文明城市创建活动;到X村开展志愿慰问活动,为贫困户送上慰问金;到各镇(街、管委会)开展新时代文明实践活动——《婚姻导航》——“幸福婚姻·爱在家庭”婚姻家庭知识宣讲。

  二、强化组织建设,推进支部建设规范化水平整体提升

  (一)推动党委、支部规范化标准化建设。按照党的十九大关于加强党的组织建设的要求,认真贯彻《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例(试行)》,努力推动党建工作和业务工作相互融合、相互促进,做到全面从严治党工作与民政工作同部署、同检查、同考核、同落实。今年X月X日成立了第一届X县民政局直属机关委员会;同年X月X日民政局党支部进行了换届选举。新成立党委在探索中前进,机关支部在党委指导下,扎实推动党员学习好风气,提高党员学习积极性。

  (二)严格落实党建工作责任制。党委、支部书记牢固树立“抓好党建工作是本职、不抓党建工作是失职、抓不好党建工作是不称职”的观念,认真履行抓党建“第一责任人”职责;班子成员按“一岗双责”要求,坚持带好头,起到模范带头作用;纪检干事和党务干事虚心钻研业务知识,提高自身业务能力;广大党员干部自觉履行党员义务,干好本职工作,在全局范围内形成了党员干部人人都知责、尽责的党建工作局面。

  (三)加强党员队伍建设。严格落实“三会一课”、民主评议党员、党员教育培训制度。完善党内激励关怀帮扶机制,关心和帮助身边困难、老党员;严格按照《中国共产党发展党员工作细则》规定培养入党积极分子和发展党员,2020年按时转正党员1名。

  三、抓实巡察“回头看”整改工作,落实整改问题

  按照县委统一部署,2020年X月X日至X日,县委第X巡察组对我局党组进行了巡察“回头看”工作。2020年X月X日,县委第X巡察组向县民政局党组反馈了巡察“回头看”意见。对照巡察组反馈的问题,局党组高度重视,把巡察“回头看”整改作为当前的首要政治任务来抓,切实加强组织领导,认真查摆剖析,制定整改方案和责任清单,分解整改任务,积极抓好整改工作。目前,我局对巡察反馈的X个方面共X个方面细化的X个具体问题,已全面完成整改。通过整改,加强了对党员干部的教育,完善了党建及人、财、物相关制度,进一步严明了党的政治纪律、规矩,进一步严肃了党内政治生活。

  四、2021年工作思路

  2021年县民政局的基层党建工作总体要求是:深入学习贯彻党的十九大和十九届五中全会精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,进一步解放思想、理清思路、转变作风,着力加强本单位党员干部职工思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,为全面推进民政事业发展提供坚强的组织保障。重点抓好以下几项工作:

  一是抓住“一个重点”。即把学习贯彻党的十九大和十九届五中全会精神和习近平总书记的系列重要讲话为重点,作为当前和今后一个时期的首要政治任务,通过学习,把党员干部的思想和认识统一到十九大和十九届五中全会精神上来,认真履行职责,切实关注民生,全面推进社会建设。

  二是加强“两个建设”。即加强支部自身建设和党风廉政建设。充分发挥领导班子作用,建立健全党建工作目标责任制,推进机关党建工作的规范化和制度化建设,做到警钟长鸣,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。同时在学用结合上下功夫,着力在解决工作难点上见成果、求实效,提高广大党员干部业务知识和实际工作水平。

  三是坚持“三个制度”。即坚持党组中心组学习制度、“三会一课”制度和民主评议党员制度,定期召开党员大会和党小组生活会,努力加强领导班子和民政系统党员队伍的思想政治建设。

  四是开展“四个活动”。即开展“精准扶贫”活动、“党员责任岗”活动、党员联系和服务群众活动、在职党员进社区活动。引导广大党员干部围绕中心,服务大局,立足本岗,争当先进,争创优秀,力争把我局机关支部建设不断推向新的高度。

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