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是在物质文明、政治文明、精神文明和生态文明建设中成绩突出，效益显著，管理先进，服务优良，内外和谐，积极创新，履行社会责任，经过自愿申报，群众满意，社会认可并经有关主管部门考核、评选，由地方党委和政府或上级党政机关批准命名的先进单位，是基层单位四个文明建设综合性成果的最高荣誉。以下是我爱文学网分享的2021年创建文明单位申报材料，希望能帮助到大家!2021年创建文明单位申报材料
**公司在省公司的亲切关怀和正确领导下，始终高举中国特色社会主义伟大旗帜，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，坚持稳中求进工作总基调，扎实开展文明创建工作，推动了员工素质的提高，增强了企业发展的动力，充分发挥国有企业“六个力量”作用，为**公司做强做优做大提供坚强保障。现将创建工作汇报如下：
一、加强领导，健全机制，确保文明创建活动有序开展
公司党委高度重视文明创建工作，成立了由公司总经理、书记为组长，副经理为副组长，各部门主要负责人为成员的公司文明创建领导小组。制定下发了《****文明单位实施方案》，把文明创建的工作任务进行细化和分解，进行了人员分工和工作项目安排，使全体干部职工增强了文明创建工作的使命感、责任感和紧迫感，形成了各有分工、齐抓共管的文明创建工作格局。
二、强化教育，落在实处，筑牢文明创建活动思想基础
文明创建是落实习近平新时代中国特色社会主义思想、全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神的重要途径，公司重点在思想政治工作与生产经营的结合点上下功夫，积极开展党的基本理论、路线、方针宣传教育，认真组织学习“四史”“习近平谈治国理政”“十九届五中全会精神”等内容，不断汲取政治、思想和奋进力量。组织参加***省团委“青年大学习”网上主题团课活动，学习人数达***人次。举办“***”主题征文活动，征集文章20篇。承办**团市委“青年文明号主题开放周”活动，组织全市***多家单位到公司团建阵地参观学习。采取多种形式开展经常性的谈心活动，及时掌握员工思想动态，积极帮助排忧解难，使全公司干部职工思想稳定、道德纯洁、爱岗敬业、乐于奉献。
三、拉近距离，超前服务，彰显文明创建活动央企担当
整合党员服务队，编发《共产党员服务队工作细则》，明晰了党员服务队职责分工、品牌维护、阵地建设等内容，使党员服务队的管理更加规范。各服务队依据各区服务客户特点，结合优化营商环境活动，分别与政府和地方重要招商企业、老年公寓、社会福利院等弱势群体结成帮扶对子**个，今年以来共产党员服务队累计完成优质服务**次，服务客户**人次。疫情期间先*次组织社区志愿服务，累计出动党员干部和积极分子**人次。按周制定轮流值守表，创新设计自助扫码牌，公司志愿服务得到市委和百姓高度赞誉。分**批组织开展阻击疫情捐款活动，共计捐款**元。开展“三五”学雷锋、保护母亲河植绿护绿、服务高考等志愿服务活动。疫情期间开展“世界水日、中国水周”“国际禁毒日”“消防安全体验”等线上学习宣传活动。
四、领导带头，全员学习，打造文明创建活动企业特色
深刻学习领会《****公司企业文化建设工作指引2021》精神，以支部书记宣讲辅导的方式，使广大党员干部进一步学习掌握公司企业文化建设的体制机制、方法载体、落地路径等，促使全员形成共同的思想认识和一致的价值取向，不断增强贯彻落实公司战略的思想自觉和行动自觉。以公司“六结工程”为载体，加强业务技能培训，将培训内容与实际工作相关联，做到学以致用、用以促学，全面提升干部职工的业务能力。在全体干部职工中广泛科普教育，倡导广大党员干部崇尚科学，反对迷信，树立科学的世界观、人生观、价值观。开展爱国卫生运动，清楚办公楼体小广告，粉刷办公房屋，确保内外环境清洁整齐。
五、依法治企，以案为鉴，营造文明创建活动法制氛围
下发实施《**公司“转变作风行风、重塑环境形象”专项行动实施方案》。在公司范围内开展**案件警示教育活动，中层以上干部学习讨论并撰写心得体会。组织签订“不参加、不操办学子宴”集体承诺书**份、个人承诺书**份。开展2021党风廉政建设约谈工作。开展**案件警示教育活动，撰写心得体会和总结报告。深入开展全员“民法典”教育，不断增强干部职工的法制观念，切实使干部职工做到学法、懂法、守法、用法，杜绝违法乱纪事件发生。
2021年创建文明单位申报材料
县人社局把“忠诚服务、规范效能”作为创建文明单位的核心主旨，以群众路线实践活动为统领，明确提出“服务创特色，管理上水平，廉洁保本色，文明树形象”的工作思路，以文明单位创建活动促进队伍建设、作风建设、形象建设;结合自身职能，围绕创新服务理念、解决民生难题为重点开展工作，人社部门干部职工形成了健康、文明、向上的精神风貌，促进了全县人力资源和社会保障事业健康协调发展。
一、抓组织领导，构建工作格局。
我局十分重视文明单位创建工作，年初就成立了以党总支书记、局长为组长，党总支副书记为副组长，各党支部书记为成员的创建领导小组。把文明单位创建工作纳入重要议事日程，坚持了“四个同时”，即制定行政工作计划时，同时制定精神文明建设计划;检查行政工作计划落实情况时，同时检查精神文明建设计划的落实情况;总结行政工作时，同时总结精神文明工作;把精神文明建设同时纳入目标考核，有奖有惩。在领导小组的领导下各项工作齐抓共管，全局职工踊跃参与，形成了浓厚氛围。
在工作中，该局坚持“四个重视”，一是重视学习提高，坚持每周五下午时间，组织全局党员干部进行政治理论和业务学习，营造了全员学习、主动学习、虚心学习的浓厚氛围。学习强化责任，学习凝聚力量，学习铸就辉煌。二是加强制度建设。修订完善了党建工作制度、例会制度、考勤制度、财务制度等，严明办事程序和工作纪律，形成了科学、规范、人人遵守的工作运行新机制。三是重视公开承诺，在机关及窗口单位推进“阳光政务”，公开服务承诺、办事程序、办理时限、监督电话等，大力推行文明用语，用话语暖人、笑脸迎人、热茶待人，树立文明办公的良好形象。四是重视服务质量，我局快速推广“零障碍”全程协办机制建设、印制发放服务群众“连心卡”、“四个不出村”机制、对行动困难人群上门认证等一系列措施缔造了富有特色的人社系人性化服务。
二、抓队伍建设，提高文明素质。
一是加强思想政治教育。深入开展了党的基础知识教育、保持共产党员先进性教育、学习实践科学发展观教育活动。在党员中认真开展“创先争优”、“民主评议党员”等活动，过好每次组织生活。二是加强党风廉政建设。加强警示教育，筑牢思想道德防线。针对社保资金、就业资金多、服务人员广等特点，制定落实《内部监控制度》、《责任追究制度》、《财务管理制度》、《社会保险基金、资金拨付管理暂行办法》等一系列规章制度，规范了公务行为。严格遵守廉洁自律各项规定，严防违纪违规行为发生。三是强化学习培训。结合党支部学习，采取集中学习和自学相结合，政治学习和业务学习相结合的学习制度，鼓励干部职工加强学习，提升文化素养，提高业务水平。积极开展多层次、多形式的业务培训和岗位练兵活动，努力提升全局干部职工的整体素质和业务水平。四是培养文明素养。把职业道德教育引入日常培训的重要内容，让行业道德规范深入干部职工心中，落实在工作中。教育职工树立环保意识，节能意识，文明出行，文明办公。要求每个工作人员服装整洁、化妆得体、形象靓丽，与热情服务、文明接待相得益彰。我们加强对办公场所的硬件设施建设，确保工作场所的清洁
2021年创建文明单位申报材料
近年来，在县委、县政府的正确领导下，**县卫生局以“三个代表”重要思想和xx大精神为指导，认真贯彻落实精神文明建设的各项措施，把精神文明建设与加强行业作风建设结合起来，强化措施，狠抓落实，成效显著。
一是开展了“三讲、三创”活动。继续开展以“讲团结、讲工作、讲大局”和争创“作风优良、服务优质、环境优美”为主要内容的“三讲、三创”活动。通过开展“三讲、三创”活动，广大干部职工树立了正确的人生观、价值观，卫生系统的凝聚力、战斗力得到了进一步提高。
二是举办先进事迹报告会。召开了全系统劳模座谈会，劳模以自己的亲身经历分别讲述了全心全意为患者服务的感人事迹，广大干部职工深受感动、鼓舞。举办了以“爱岗、敬业、奉献”为主体的女职工先进事迹报告会，来自医疗、护理、妇幼保健、卫生防疫等岗位上的优秀女医务工作者，以她们平凡而感人的事迹，激发了广大干部职工奋发进取、干事创业的高潮。
三是开展文化、体育活动，丰富职工精神文化生活。成功举办了卫生系统“庆元旦、迎新春”大型文艺晚会，节目精彩丰富，内容积极向上，在县电视台连续播出了3次。积极组织参加市卫生局举办的“庆国庆”55周年书画摄影展，取得了书法、绘画类两个一等奖和两个二等奖的好成绩。结合省、市组织的“创建学习型组织,争做知识型职工”活动，举办了读书演讲比赛和卫生法律、法规知识竞赛，20**年10月份在郯城县卫生局成功举办了全县卫生系统“迎国庆职工运动会”。大大丰富了职工的精神文化生活。
四是开展职代会星级创建活动。积极发挥工会作用，以职代会民主决策为重点，按照“合格星、先进星和优秀星”的标准，开展了星级创建活动。
五是开展卫生“下乡”活动。组织专家组成5支医疗队，开展了3次“下乡”活动。共诊治农民2万余人次，送药品器械价值4万余元，发放疾病防治小册子5000多份。
六是加强行风建设。组织全县医疗卫生单位开展药品、器械进行集中联合采购，杜绝了医药购销中的不正之风。20**年全年药品集中采购总额1600余万元，加大查处力度，重点对拿回扣、开单提成、收受“红包”等违纪行为进行了查处，净化了行业风气。
养等方面给予帮助支持。
七是工作受到上级肯定。**年度被**市委、市政府授予履行计划生育分工职责先进单位的称号。被市人事局授予“全市卫生系统”先进集体；被**县委、县政府授予文明单位的称号；**县委授予“最佳服务单位”、“平安郯城建设社会治安综合治理先进单位”的称号；被**县政府授予尊师重教先进单位，被县老龄委授予老龄工作先进单位。**年度，被**市政府，临沂军分区授予征兵工作先进单位；被**县委、县政府授予创建文明城市工作先进集体、社会文化先进单位平安郯城建设先进单位、最佳服务单位等光荣称号。
